Introduction

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est également être au cœur du déploiement des projets impactant l’activité des supermarchés Lidl France. 

En rejoignant le service Ventes, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton souhait de challenger l’univers de la grande distribution et de participer au succès des 1600 supermarchés Lidl en France. 

Missions

En tant que Chef de projet Process Vente en supermarché, tu collabores quotidiennement avec nos différentes directions régionales et pilotes la gestion des process ventes.

Afin d’atteindre tes objectifs, tes missions quotidiennes sont :

• Analyser, concevoir et optimiser les process vente en supermarché,
• Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet régionaux,
• Coordonner la mise en œuvre des projets au sein des directions régionales,
• Planifier et suivre l’avancement des projets tout en respectant les délais et le budget alloué,
• Collaborer avec les équipes internationales pour la mise à jour des process et adapter les processus internationaux aux spécificités locales,
• Animer les process auprès des équipes en région.

Profil

Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. 

• Tu es rigoureux(se) et doté(e) d’une aisance relationnelle ?
• Tu es reconnu(e) pour ton organisation et ton adaptabilité ? 
• Tu aimes travailler en équipe et tu n'as pas peur du management transversal ?
• Tu es reconnu(e) pour tes capacités d'analyse et de résolution de problèmes ? 

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. 

Pour candidater au poste de Chef de projet Process Vente en supermarché , il te faudra : 

• Avoir un diplôme niveau Bac + 5 en école de commerce ou université,
• Disposer d’une première expérience professionnelle de 3 ans en gestion de projet, idéalement dans le milieu de la grande distribution,
• Avoir une bonne maîtrise du Pack Office,
• Parler un anglais professionnel,
• Être titulaire du permis B, des déplacements sont à prévoir,
• La maîtrise de l'allemand est un plus.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant : 

• Un poste en CDI en statut Cadre, au sein de notre nouveau siège de Châtenay-Malabry. 

• Une rémunération à partir de 3 332€ par mois. 

• Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté. 

• Une formation à notre métier et à notre concept. 

• Une expérience enrichissante au sein d’une entreprise en pleine expansion. 

• Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise). 

Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.