2022
Manty rejoint le groupe Relyens !
Manty
Passé, présent, futur
Leur histoire
Depuis 2017, Manty poursuit un but : impacter durablement et positivement la qualité de vie des citoyens.
Alors, pour permettre aux collectivités de prendre des mesures efficaces, trois outils d'aide à la décision sont développés :
- Manty Décision : pour faciliter la visualisation et l'exploitation des données des collectivités ;
- Manty Budget : pour simplifier et fluidifier la préparation budgétaire ;
- Manty Prospective RH : sorti en septembre 2023, il permet de suivre, piloter et faire la prospective de masse salariale.
Pour accélérer son développement et passer à l'échelle européenne, Manty a rejoint le groupe Relyens en 2022, mais conserve son autonomie et son indépendance !
Aujourd'hui, plus de 200 clients de toutes les tailles, entre métropole et territoires d'outre-mer, adhèrent à ces solutions !
11
Collectivités clientes de l'outil Prospective RH dès la semaine de lancement
+200
Nombre de clients qui nous font confiance
+3500
Nombre d'utilisateurs de nos solutions en 2023
Leur vision
Manty est une entreprise à forte croissance, motivée par le désir d'impacter positivement la qualité de vie des citoyens et, plus largement, la société. Elle est l'une des seules startups GovTech à agir pour modernisation de l'administration publique !
Son objectif : continuer à épauler au mieux les collectivités territoriales de toutes tailles, en France et bientôt à l'international, pour leur permettre de piloter leurs données et leurs processus de décisions efficacement.
Au quotidien, chacune des équipes joue un rôle dans l'accomplissement des objectifs fixés. C'est pourquoi Manty cherche à recruter les meilleurs profils, tous engagés pour moderniser le secteur public !
Valeurs
Nous sommes convaincus que l’utilisation des données permet de prendre des décisions plus rapides et éclairées.
C'est pourquoi nous mettons toute notre expertise métier au profit des administrations qui souhaitent tirer parti des ressources dont elles disposent, pour remplir au mieux leur mission de service public.
Pour mener à bien notre rôle, 7 valeurs nous animent : le sens du service public, l'entraide, l'excellence, la transparence, la responsabilité, l'intensité et l'optimalisme.
Sens du service public 🧑🏻💼
Nous voulons avoir un impact positif sur la société. L'intérêt pour le secteur public est une particularité de notre entreprise, qui est au cœur de nos décisions.
Entraide 👩🏻💼
L'écoute est au centre de notre fonctionnement, nous signalons les problèmes que nous rencontrons, et nous accompagnons à notre niveau chaque membre de l'équipe à devenir plus fort.
Excellence👨🏽💼
Nous avons la volonté permanente de fournir le meilleur service possible, de rechercher constamment à nous améliorer ainsi que d’être exigeants envers nous-même et notre entreprise.
Responsabilité 👩🏼💼
Nous sommes responsables de nos succès et de nos échecs. Lorsqu'une situation négative se présente, nous réfléchissons afin qu'elle ne se reproduise plus jamais.
Transparence 👨🏿💼
Nous ne cachons rien, et nous donnons à chacun l’information qui lui permet de connaître l’impact de ses choix. Nous privilégions une communication transparente et bienveillante.
Intensité 👨🏼💼
L'intensité nous permet d'être concentrés et déterminés. Nous n’abandonnons pas facilement. Nous prenons au sérieux notre travail, et celui de l'équipe toute entière.
Optimalisme 👩🏻💼
Nous nous concentrons sur ce qu'il faut absolument faire, ce qui est prioritaire pour le succès collectif.