Formation
MIEL offre de nombreuses occasions de monter en compétences sur les outils de travail et les technos.
Miel
Avantages
Intéressement
La majorité des salaires est indexée sur les résultats. Chaque mois, les fruits du succès sont ainsi redistribués dans les équipes. Miel ajoute un 13e mois.
Tickets restaurant
Beaucoup d’options pour se restaurer entre midi et deux, et des tickets et cartes restaurant financés par l’entreprise ainsi qu'un restaurant d'entreprise et une cafétéria.
Outils collaboratifs
Les collaborateurs sont dotés des meilleurs et plus récents outils pour communiquer et réaliser leurs tâches, même en situation de mobilité.
Sport
Pour rester en forme et partager des moments ensemble, toutes sortes d’équipements sont accessibles dans les locaux ou à proximité.
CSE et Happiness Manager
Bons d’achat, cours d’anglais, de cuisine, de secourisme, de fitness, yoga, ostéopathe, matchs au Parc de Prince, journées à thème, soirées, afterworks, barbecues et repas en équipe ou tous ensemble : les temps forts ne manquent pas !
Perspectives d'évolution
MIEL vise l'épanouissement de ses employés sur le long terme et te proposera de l'autonomie pour valoriser la prise d'initiative, l'amélioration en continu de ton métier, et, augmentation des effectifs oblige, l'évolution vers du management d'équipe.
Par exemple, des inside sales ont pu évoluer vers les postes de biz dev ou de partner management et des techniciens support vers l'ingénierie avant-vente et la formation...
Témoignage de Manuel Pascal, Directeur Commercial
Je suis arrivé chez Miel fin 1988 en tant que commercial sédentaire. Mon poste consistait à accueillir et répondre aux demandes et attentes des clients sur toutes les technos distribuées de l'époque. Je me suis épanoui dans la relation commerciale et cela m'a permis rapidement d'évoluer vers un poste de commercial terrain. Avec les années et l'évolution de l'entreprise, mon expérience de l'IT et du terrain m'ont naturellement amené à coacher de jeunes commerciaux et à me voir confier le rôle de Directeur Commercial depuis quelques années.
“Miel a une culture de la transmission que je m'emploie à mon tour à perpétuer.”
Manuel Pascal, Directeur Commercial
Formation
Tu commences chez MIEL par faire le tour de tous les collaborateurs pour apprendre à les connaître et te familiariser avec tous les rouages de l'entreprise. Puis les membres de ton équipe prennent en charge ta formation sur tes missions tandis qu'en parallèle les profils plus techno t'initient aux produits et aux projets client pour donner du sens quelle que soit ton affectation.
Enfin, tu assistes, tout au long de ta carrière, aux rencontres et formations dispensées par les représentants des fournisseurs, parfois américains. Le manager de l'équipe te suit au quotidien, individuellement, en plus du point hebdomadaire pendant lequel tout le monde partage ses infos.
Vie d'équipe
Rituels et évènements
Tous les temps forts de l'année sont prétexte à de joyeux moments partagés :
- Anniversaire MIEL au mois de novembre
- Journée de Noël des équipes
- Noël des enfants
- Chasse aux oeufs de pâques
- Cuisine et déguisement d'halloween
- Barbecues de l'été
- Match de foot en salle du lundi
- Cours de fitness du mercredi
Qui s'ajoutent aux congrès et séminaires auxquels peuvent nous inviter nos partenaires fournisseurs et revendeurs et qui prennent de multiples formes en matinée, journée, soirée, à Paris, en région ou à l'étranger.
Derniers jobs
Aucune offre en ce moment, revenez d'ici quelques jours !
Présentation
MIEL sélectionne aux Etats-Unis de nouvelles technologies pour l’informatique des entreprises, et les propose à la distribution en France.
Ils vont ensuite à la rencontre des directions IT sur tout le territoire et démontrent l’efficacité des technologies pour une transition numérique sécurisée vers le Cloud.
Ils accompagnent au quotidien leurs intégrateurs partenaires dans les phases de commercialisation, formation, d'avant-vente et d’après-vente ; et font de chaque projet une réussite pour les clients.
Ce qu'ils recherchent
MIEL recherche en permanence de nouvelles personnalités attirées par le commerce B2B et l’innovation technique.
Il s'agit surtout d'intégrer aux équipes des enthousiastes qui cherchent une entreprise solide et dynamique pour monter en compétence et s'épanouir sur le long terme dans une ambiance familiale, chaleureuse et festive.
Ils sont honnêtes, solidaires et autonomes, ouverts aux méthodes modernes, et capables de nouer des relations durables avec leurs clients.
Bon à savoir
Rejoindre MIEL c'est
- se démarquer en devenant un spécialiste de la distribution B2B
- évoluer sur les marchés porteurs de la cybersécurité et du Cloud
- briller avec des solutions en provenance directe de la Silicon Valley,
- résoudre les défis de ses clients et en tirer les bénéfices.
Le tout dans une ambiance festive, sportive (foot, tennis, fitness), détente (ostéo, yoga), studieuse (cours d’anglais) ou gourmande (cuisine, BBQ) … Avec une grande amplitude d’âges pour partager les expériences.