Chez Nomadia, notre engagement en faveur d'une mobilité verte, responsable et durable est au cœur de notre identité. Nous nous efforçons d'innover et de transformer la mobilité des entreprises pour un avenir meilleur.
Parmis nos initiatives engagées :
Nomadia a créé la Green Team, constituée de collaborateurs passionnés par les enjeux environnementaux et sociaux. Cette équipe est le fer de lance de notre engagement en faveur de la Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE).
La Green Team propose des initiatives pour améliorer notre impact écologique et met en œuvre des projets concrets, façonnant ainsi une culture d'entreprise durable.
Ces actions concrètes reflètent notre engagement collectif en faveur d'un avenir plus respectueux de l'environnement :
Le "Mercredi Non Carné" : la Green Team encourage activement tous les collaborateurs à choisir des options alimentaires non carnées chaque mercredi. Cette initiative vise à sensibiliser notre équipe à l'impact environnemental de la consommation de viande et à promouvoir une alimentation plus respectueuse de l'environnement.
Le suivi des températures : la Green Team a équipé nos locaux de thermomètres pour suivre en temps réel les températures, permettant ainsi une meilleure gestion de notre consommation énergétique.
La Charte RSE : la Green Team a également participé à l’élaboration de la charte RSE de Nomadia. Elle représente un guide fondamental pour l’ensemble des stratégies et des actions environnementales et sociales du groupe.
La Fresque du Climat : En 2023, la Green Team et le comité exécutif ont participé à “La Fresque du Climat”, une initiative de sensibilisation aux enjeux climatiques. Cette action a permis une meilleure compréhension des défis environnementaux et a renforcé l'engagement de l'entreprise envers des pratiques durables.
Chez Nomadia, nous croyons en l'importance de restaurer notre environnement. C'est pourquoi nous avons établi un partenariat solide avec Reforest’Action, une organisation dédiée à la reforestation dans le monde entier.
Grâce à cette collaboration, nous avons déjà contribué à la plantation de milliers d'arbres, ce qui a un impact concret sur la préservation de la biodiversité et la lutte contre le changement climatique
2 000 arbres dans la région de l'Est himalayen
2 000 arbres en France et au Pérou
2 000 arbres au Maroc et en Afrique du Sud
Notre engagement envers la reforestation va de pair avec notre objectif d'offrir des solutions technologiques respectueuses de l'environnement. Nous croyons en une vision de l'avenir où la mobilité intelligente et la préservation de la nature se conjuguent pour créer un monde plus durable.
Chez Nomadia, notre engagement envers la durabilité environnementale est une pratique intégrée dans tous les aspects de notre activité. Depuis 2022, nous éditons notre bilan carbone chaque année avec notre partenaire SAMI.
Évaluer précisément notre empreinte carbone est essentiel pour identifier les domaines dans lesquels nous pouvons encore améliorer notre performance environnementale.
Au quotidien, nous mettons en place des actions ciblées pour réduire davantage nos émissions, en lien avec nos objectifs de durabilité à long terme.
En 2023, la Science-based Targets Initiative (SBTi) a officiellement validé nos objectifs de réduction de gaz à effet de serre.
La validation de nos objectifs par la SBTi est un témoignage de la crédibilité de notre approche et un jalon important dans notre parcours de décarbonation.
Cette reconnaissance par une instance respectée comme la SBTi renforce notre position en tant qu'acteur proactif et responsable dans la lutte contre le changement climatique. Elle reflète également notre engagement à partager notre progression vers la durabilité avec nos partenaires et la société.
Nous sommes déterminés à poursuivre nos efforts et à mettre en œuvre des initiatives efficaces pour atteindre et, si possible, dépasser ces objectifs ambitieux, contribuant ainsi à un avenir plus vert et plus responsable pour tous.
Pour en savoir plus sur nos initiatives en faveur de l’environnement, rendez-vous ici
Leader français de solutions SaaS de mobilité intelligente, Nomadia accompagne au quotidien les professionnels itinérants (commerciaux, chauffeurs-livreurs et techniciens) de tous secteurs d'activité. Grâce à nos innovations technologiques basées sur l'intelligence artificielle et l'IoT, nous les aidons à améliorer leur performance, leur bien-être au travail et leur empreinte environnementale.
Notre expertise de plus de 30 ans de la smart mobility est reconnue dans de nombreux classements prestigieux tels que le Magic Quadrant de Gartner®.
Portée par des valeurs telles que l'engagement, l'innovation utile, la proximité, la confiance et la fierté, Nomadia incarne l'ambition d'un développement réussi, aussi bien en France qu'à l'international. Nous sommes implantés dans 92 pays à travers le monde et plus de 200 000 utilisateurs et 4000 clients utilisent nos solutions au quotidien.
En tant qu’entreprise à mission, nous mettons en œuvre des initiatives durables avec nos collaborateurs afin de réduire notre empreinte carbone et de sensibiliser à l'importance cruciale de la préservation de l'environnement.
La création d’une Green Team composée d’employés de Nomadia symbolise notre ferme engagement envers la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).
Chez Nomadia, pas de profil type. Nous recherchons des personnes enthousiastes, dynamiques, positives et qui se lèvent chaque matin avec envie.
Vous êtes à la recherche de missions passionnantes qui vous plongent au coeur des enjeux des clients de différents secteurs ?
Vous souhaitez bénéficier d'un management de proximité, favorisant le travail collaboratif, la communication et la transparence ?
Vous recherchez un environnement propice à votre épanouissement personnel et professionnel, offrant de belles perspectives d'évolution ?
Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans une démarche RSE forte ?
Alors bienvenue dans notre grande famille Nomadia !
🎤 Une équipe exceptionnelle et bienveillante qui favorise l'entraide et le partage et qui ne résiste pas à l'envie de se lancer des défis de baby-foot ou de karaoké enflammés !
🏠 La possibilité de faire du télétravail jusqu'à 2 jours par semaine (pour ne pas trop dévoiler nos pyjamas au bureau !)
🌱 Une politique RSE et QVT innovante pour que même les plantes de nos bureaux se sentent valorisées !
🧑 🎄Des cadeaux de Secret Santa (Qui aurait cru que mon collègue avait un tel bon goût pour les chaussettes dépareillées) ?
😆 Des afterworks et petits-déjeuners réguliers avec toutes les équipes pour des moments de convivialité où l'on partage autant de rires que de gourmandises !)
🍹 Des événements de networking tout au long de l’année : apéritifs, déjeuners… (parce que le networking est tellement mieux avec un verre à la main !)
💰 Une prime de cooptation : 500€
Et surtout le travail dans la bonne humeur fait partie de notre quotidien (parce que rire est le meilleur exercice pour nos zygomatiques ! 😄
