Parties Prenantes

Prime indexée sur la profitabilité de l'entreprise (abondée d'un supplément de 50% si elle est placée sur un PEE)

150€ par mois, pris en charge à 100% par l’employeur, pour perfectionner votre pratique musicale, faire du yoga, payer le ménage dans votre appartement…

9€, pris en charge à 60% par l'employeur

Abonnement téléphone et internet personnels pris en charge : 30€ par mois

Complémentaire maladie et contrat prévoyance négociés au niveau de l’entreprise et pris en charge à 60%

Forfait mobilité durable ou participation abonnement transport : 60€ par mois