Product Owner

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 janvier 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Méthodologies Agile
Aptitude à résoudre les problèmes

Pourdebon
Pourdebon

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un.e Product Owner directement rattaché.e au CTO.

Tes missions principales :

Product Delivery (60%) :

  • Tu es en charge du suivi de production et de la recette en lien direct avec les développeurs

  • Tu rédiges les users stories et les priorises dans le backlog

  • Tu mets en place un process QA pour s’assurer de la qualité des déploiements faits en production

  • Tu reproduis et qualifies les signalements liés aux incidents / bugs sur nos plateformes remontés par l’équipe, le producteurs et les clients

Product Discovery (40%) :

  • Tu identifies les comportements, tendances et bonnes pratiques UX/UI 

  • Grâce aux insights récoltés auprès des équipes Pourdebon et de nos clients, tu identifies les évolutions fonctionnelles principales à mettre en place et tu alimentes la Stratégie Produit 

  • Tu assureras la communication et les démos des nouvelles fonctionnalités auprès des utilisateurs (acheteurs et vendeurs) et des équipes de Pourdebon

Et plein d’autres missions qui te seront confiées au fur et à mesure !

Tu es rigoureux et organisé ? Tu as le goût du challenge et souhaites évoluer dans un environnement startup ?

N’attends plus et rejoins Pourdebon !


Profil recherché

  • Niveau de formation : Bac +4/+5

  • Excellente capacité d’analyse et rigoureux

  • Expérience en méthodologie agile

  • Capacité à identifier les besoins et proposer des solutions

  • Un intérêt pour l’univers Food serait un plus


Déroulement des entretiens

  • Premier entretien rapide par visio (20 minutes) 

  • Second entretien en présentiel (1h)

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Agile et Scrum”.