Inclusive collaboration 🧑🏻💼
Nous créons un espace où chaque voix est entendue et respectée pour atteindre nos objectifs communs
Publicis Sapient
Valeurs
Learning Mindset👩🏼💼
Nous remettons constamment en question nos connaissances. La prise de risque est essentielle pour apprendre continuellement afin de libérer notre potentiel.
Engaging with openness 👩🏻💼
Nous encourageons un dialogue ouvert et le partage d’idées afin d’approfondir notre compréhension et nos liens entre collaborateurs..
Partnering for Client Impact 👨🏽💼
Nos clients sont notre priorité. Nous travaillons pour eux et avec eux afin de créer des expériences qui changent la vie des gens.
Embracing the Future 👨🏿💼
Nos générons des opportunités qui combinent créativité, innovation et expérience
Engagements et RSE
Working with cancer
Cette initiative a pour objectif d’améliorer les conditions de travail de nos collaborateurs atteints d’un cancer ou d’une affection de longue durée en créant un environnement de travail ouvert, accueillant et propice à leur rétablissement et au maintien dans l’emploi.
Elle s’appuie sur une campagne de sensibilisation mondiale sur le sujet et, au sein de notre Groupe, sur 4 engagements majeurs : La protection des emplois et maintien des salaires a minima pendant 1 an quelle que soit votre ancienneté ;
- Un accompagnement dédié pour les salariés en situation de maladie pour concilier maladie et travail dans les meilleures conditions ;
- La création d’une communauté de partage et de soutien dédiée aux salariés malades ;
- Un accompagnement pour les collaborateurs en situation d’aidant d’un proche malade.
Pour mieux réagir aux enjeux du monde actuel et nous adapter aux attentes de nos collaborateurs et de nos clients, nous avons créé notre équipe RSE. Notre objectif est d’adopter des pratiques plus éthiques et plus durables afin de contribuer aux préoccupations sociales, environnementales et économiques de nos activités.
Le groupe Publicis s’engage :
- Le réseau Viva Women : Le réseau pour mieux accompagner les femmes, et faciliter leur évolution personnelle et professionnelle au sein du Groupe.
- Le réseau EGALITE : Le réseau professionnel LGBT+ et allié·e·s de Publicis Groupe.
- Des engagements contre toute forme de harcèlement et de sexisme
- Accord handicap : Le Groupe Publicis en France s’engage depuis plusieurs années dans une politique d’inclusion des salariés en situation de handicap. C’est devenu un véritable enjeu à tel point qu’un Pôle dédié à la Diversités, à l’Équité et à l’Inclusion a été créé avec pour objectif d’impliquer, sensibiliser et former les parties prenantes et progresser concrètement en matière d’inclusion effective des publics concernés. L’ambition du Groupe en France est d’allier performance individuelle et collective avec responsabilité sociale en s’appuyant sur les Diversités des Talents et des parcours de carrière. Ainsi, le recrutement et le maintien dans l’emploi des salariés reconnus travailleurs handicapés sont à ce jour des axes d’amélioration.
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