Auditeur Financier Senior Economie Sociale et Solidaire H/F

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 4 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Recherche juridique
Compétences en communication
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoindre RSM, c’est faire partie d’une aventure humaine et entrepreneuriale qui a permis de positionner le groupe comme 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil.

Notre communauté de 57 000 experts présents dans plus de 120 pays accompagne les dirigeants d’entreprises du secteur privé et public dans leurs projets de transformation organisationnelle et financière, technologique et digitale. 

En France, nos 1800 collaborateurs interviennent auprès d'une clientèle diversifiée de PME et de sociétés cotées, françaises et internationales.

Notre bureau parisien, composé de 550 talents, est organisé autour de 4 pôles opérationnels principaux : Audit, Expertise Comptable, Conseil et Corporate Finance.

Nos activités sont en pleine croissance, ce qui multiplie les opportunités d'intégrer nos équipes, de vous y développer et d’évoluer rapidement.

Alors, venez vous révéler et relever un nouveau challenge en rejoignant notre équipe.  

Vous rejoindrez des équipes opérationnelles de taille humaine sous l'encadrement des Managers du Pôle. L'équipe ESS intervient auprès d'Associations / Fondations, Fonds de dotation... dans des secteurs d'activité très variés (la cuture, le sport, la santé, l'humanitaire, la sauvegarde des animaux, EHPAD...).

En tant qu'Auditeur Senior

Vos missions principales seront : 

Elément pivot sur les missionsde commissariat aux comptes auprès de clients de domaines d'activitésdiversifiés, vosmissions principales seront :

Piloter des missions de commissariat auxcomptes pour des clients de domaines d’activités diversifiés,

Intervenir sur l'ensemble des cycles ainsi que surl'appréciation du dispositif de contrôle interne,

Rédiger les documents structurants des missions(plan de mission, note de synthèse…),

Valider les états financiers et les documentsjuridiques,

Gérer les relations avec les clients etencadrer des collaborateurs juniors et stagiaires.

Vous bénéficierez d’un programme de formation à votre arrivée pour maîtriser la méthodologie RSM, les outils (dont Caseware) et les attendus de votre mission.

Tout au long de votre parcours, vous serez convié à actualiser et compléter vos connaissances


Profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac + 5 de type ESC ou universitaire (Master CCA, Finance, Assurance…), vous justifiez d'une expérience significative en Audit, de 3 à 5 ans, acquise dans un cabinet d'audit et d'expertise comptable structuré. 

Rigoureux et synthétique, vous justifiez d'un excellent relationnel équipe et client. 

Autonome sur vos missions, vous maitrisez les techniques d’audit ainsi que les normes comptables.

Vous appréciez pouvoir contribuer au développement des compétences des plus jeunes collaborateurs. 

Votre implication au sein de vos missions et de projets internes seront des atouts nécessaires à votre réussite chez RSM.

Votre agilité et votre aisance relationnelle vous permettent de vous adapter rapidement dans vos diverses missions d’accompagnements clients, mais aussi de vous acculturer à notre environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Votre curiosité et votre esprit d’équipe favorisent le partage d’expérience en interne ainsi qu’avec nos clients.

Nos métiers sont soumis au respect de la conformité et de la réglementation ; votre rigueur, vos capacités d’analyse et de synthèse sont des atouts indispensables.

Alors, si vous souhaitez vous impliquer dans vos missions mais aussi autour de projets internes plus transversaux, vous avez tout pour réussir et vous épanouir chez RSM.

Rejoignez-nous !

Notre process de recrutement fluide et rapide se déroule en 3 étapes accompagnées de feedbacks constructifs :

Entretien avec un membre de l’équipe Recrutement pour découvrir votre parcours et votre projet professionnel

Entretien métier avec un Manager pour détailler vos compétences techniques et en savoir plus sur vos futures missions

Entretien final avec un Associé pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe

Compétences

  • Audit
  • Organisé
  • Comptabilité
  • Curieux
  • Bon relationnel
  • Association

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