Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un.e Assistant.e commercial.e pour venir renforcer nos équipes.
Directement rattaché.e au Directeur des opérations, vous serez l'interface privilégiée entre nos clients et nos équipes internes. Vos missions seront variées et couvriront l'ensemble du cycle de vente, de la prospection à la livraison. Vous intégrez une équipe de 6 personnes.
Vos principales missions :
Mission principales :
Assistance commerciale :
Leads : qualification, nettoyage et assignation des leads
Création des contacts dans l'ERP, mise à jour, maintenance de la base de données de contacts
Standard téléphonique et vérification des boîtes mails contacts
Tâches administratives : formulaires clients, support à la réponse aux appels d'offres, fourniture de documents demandés par les clients, NDA...
Mises à jour et la création de devis sur demande de l'équipe commerciale
Administration des ventes
Fournir des informations de délai et de disponibilité avant-vente
Confirmation et suivi des commandes clients
Confirmation d'expédition, création et envoi des documents demandés par les clients
Suivi des formalités douanières d'export
Répondre aux questions des clients
Gestion des retours pour échanges, des commandes de réparation
Gestion des commandes et livraisons de licences logicielles
Missions auxiliaires :
Création de devis pour les accessoires et les clients récurrents en se basant sur les listes de prix.
Préparation des plannings des commerciaux pour les salons professionnels et les voyages d'affaires, planification de rendez-vous clients et la gestion des itinéraires.
Cette liste n’est pas limitative.
Connaissance des processus commerciaux: Cycle de vente, gestion des commandes, facturation, suivi client.
Connaissances en logistique: Gestion des expéditions, suivi des commandes, formalités douanières (si applicable).
Maîtrise des outils informatiques: ERP, CRM, suite Office (Word, Excel, PowerPoint), outils de gestion de bases de données.
Vous êtes fort d’une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire.
L’anglais vous parle ? (Langue de travail : Ecrit et Orale).
Un nouveau challenge au sein d’une entreprise de haute technologie en très fort développement vous tente ?
Process de recrutement :
Chez SBG Systems le process de recrutement est simple et rapide !
1 échange téléphonique ou en visio avec un référent RH
1 échange en présentiel avec le Manager (rencontre de l’équipe et visite des locaux en parallèle)
Réponse assurée !
Conditions d’emploi :
Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Lieu : Carrières sur Seine
Intégration : Rencontre avec chaque équipe de service afin de découvrir les collègues, leurs métiers l’environnement et vous faire connaitre.
Conditions Salariales : 40K€ - 45K€
Avantages : Prime de Participation (PEE - PERECO), Tickets Restaurants, 2 jours de télétravail / semaine, Campagne annuelle de revalorisation salariale, Formations, CSE, Salle de sport, Événements : Team Buildings deux fois par an et afterworks mensuels.
Rencontrez Thibault, Notre CEO: https://youtu.be/6_wshXaDC2I?feature=shared
Comment venir chez nous ?
Notre site est situé à Carrières sur Seine (bus depuis la gare de Carrières sur Seine – RER A).
Vous pouvez venir en voiture si vous le souhaitez, un grand parking est à votre disposition.
Chez SBG Systems, leader en navigation inertielle de haute précision, nous considérons que chaque femme et chaque homme est avant tout une personnalité avec ses valeurs, son histoire, ses convictions et ses passions.
De manière collective, nous prônons le vivre-ensemble et privilégions le travail en équipe. Nous abordons chaque projet de façon collaborative, tout en incitant la prise d’initiative individuelle.
De la R&D à la commercialisation, en passant par la production de nos produits, nous croyons que la liberté de chacun à créer et innover permet à l’entreprise de progresser.
En somme, SBG Systems est avant tout un véritable état d’esprit.
Avec chacun de nos collaborateurs, nous cherchons à créer des expériences uniques et authentiques afin qu’ils puissent vivre SBG Systems à leur manière et en fonction de la vision que nous avons de notre métier.
Encourageant la diversité sous toutes ses formes, chez SBG Systems, nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et promouvons l’égalité des chances.
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. (en y intégrant les femmes).
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Relations avec les employés et engagement”.
Issy-les-Moulineaux