Une startup MedTech en pleine croissance, spécialisée dans la conception et la commercialisation de solutions technologiques pour le secteur médical et de la santé. Basée à Paris, l’entreprise accompagne les établissements de santé et les laboratoires pharmaceutiques avec des solutions innovantes adaptées aux cycles de vente longs et complexes. Elle se positionne comme un partenaire stratégique, apportant des réponses concrètes à des problématiques réglementaires et opérationnelles.

Le poste :

• Prendre en charge l’ensemble du cycle de vente, de la prospection au closing

• Développer un portefeuille de clients stratégiques en identifiant de nouvelles opportunités sur des cycles de vente longs (plusieurs mois).

• Collaborer avec les équipes internes pour concevoir des propositions adaptées aux besoins spécifiques des prospects.

• Mener des démonstrations de solutions technologiques et négocier des contrats à fort enjeu.

• Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale et à la mise en place de process pour optimiser les performances de l’équipe.

Profil recherché :

• Au moins 4 ans d’expérience en développement commercial, avec une expertise dans la gestion de cycles de vente longs et complexes.

• Anglais écrit et oral fluent

• Une première expérience dans le secteur MedTech, santé ou industriel est un vrai bonus.

• Esprit stratégique, orienté résultats, avec une capacité à gérer plusieurs opportunités en parallèle.

• Dynamisme, autonomie, et capacité à évoluer et apprendre rapidement dans un environnement exigeant et innovant.

Ce poste n’est pas fait pour toi si :

Tu n’as pas 4 ans d’expérience significatives en gestion de cycles de vente complexes et/ou en business development.

Tu n’as pas un bac +5 (école de commerce idéalement)

Un réel intérêt pour le secteur de la MedTech et une approche orienté solution sont nécessaires pour ce rôle.`

Les compétences recherchées par Shapr :

• Autonomie et organisation

• Connaissance et/ou réseau dans le milieu MedTech

• Maîtrise des outils Sales (Hubspot, Aircall, SalesForce, Dropcontact etc.)

Avantages de l’entreprise & suite du process :

• Avantages : Tickets restaurant Swile, 50% du pass Navigo remboursé, télétravail partiel possible, environnement dynamique

• Processus :

  • Premier entretien pour évaluer ton profil et tes ambitions.

  • Réalisation et présentation d’une étude de cas auprès du futur manager

  • Entretien culture fit avec les membres de l’équipe et/ou d’autres départements

  • Proposition d’embauche !

Tout au long du processus, un account manager Shapr sera à tes côtés pour t’accompagner et te conseiller.

Notre mission ?

Être le meilleur allié de ta croissance et te trouver LE job dans lequel tu vas t’éclater (missions, sens, package, évolution…).