Shapr Talent est le coach des top profil sales dans le milieu de la Tech.

Notre mission ? Repérer les meilleurs candidats et leur trouver LE job dans lequel ils vont s’éclater (missions, sens, package, évolution…)

Une fois sélectionné.e, on partage ton profil à notre communauté de clients en leur indiquant ce que tu recherches et ce sont elles qui te contactent pour te proposer des entretiens.

Notre promesse : te trouver LA meilleure opportunité de First Sales dans une boîte Tech, compte-tenu du marché et de ton profil.

En rejoignant la communauté Shapr Talent, ton profil sera visible auprès de 1500 boites Tech de toutes tailles :

• Startups de 1 à 20 salariés : BigBlue, Agorastore, JoinLion, FairJungle, The Keepers, Finovox…

• Startups de 20 à 100 salariés : Beev, Beanstock, Urban Cuisine, Silvr, Growth Tribe…

• Startups de 100 à 500 salariés : Qonto, Skello, Frichti, Mirakl, Treatwell, Brigad, Blablacar…

Et de tout secteur : EduTech, FinTech, FoodTech, MarTech, GreenTech, SocialTech, HRTech, HealthTech, E-commerce…

Basées pour la majorité à Paris mais aussi à Lille, Lyon, Biarritz, Bordeaux…

Donc si tu n’es pas à Paris mais ouvert.e au flex-remote, n’hésite pas à candidater 😊

Profil Bac+4/5 entre 2 et 5 ans d’expérience avec au moins une expérience de First Sales, idéalement dans une boite Tech

Nous sélectionnons avec soin les profils qui rejoignent notre communauté.

Ce que l’on recherche dans ta personnalité :

• des talents entrepreneuriaux qui n’ont pas peur de mettre les mains dans le cambouis et de relever des défis

• des talents ambitieux qui souhaitent avoir un véritable impact au quotidien dans leur job

• des talents motivés qui ont envie de grandir et monter en compétences avec les projets qu’ils rejoignent

Ce que l’on recherche dans tes expériences :

• Une expertise en SaaS

• La maîtrise du cycle de vente long (+4 mois)

• Un anglais courant écrit et oral est un plus

Voici comment ça se passe :

• Étape 1 : Remplis le formulaire d’inscription en indiquant le lien de ton profil Linkedin à jour.

• Étape 2 : Si tu es sélectionné.e, ton coach Shapr t’appellera pour creuser tes expériences afin de bien comprendre ton parcours et te mettre en valeur auprès de la communauté. Il.Elle te prodiguera aussi quelques conseils (45min).

• Étape 3 : Ton profil est créé et partagé sur notre plateforme de talents.

• Étape 4 : dès les 1ères 48h tu commences à recevoir des emails de startups qui souhaitent te rencontrer.

• Étape 5 : Échanges ping-pong avec ton coach pour t’aider à réussir tes entretiens et te conseiller à faire un choix éclairé si tu hésites entre plusieurs offres. Et ce jusqu’à ce que tu signes ton nouveau contrat de travail 😊

Tu l’auras compris au lieu de répondre à une multitude d’offres d’emploi, tu n’as qu’à postuler une fois en cliquant sur “postuler”, remplir le questionnaire et c’est toi qui te feras chasser :)

Ouais, avec Shapr on inverse les rôles. Hâte d’échanger !

🚨 Clique ici pour t’inscrire et trouver ton prochain job