Tu es passionné(e) par le e-commerce ? Tu souhaites travailler dans un environnement dynamique et stimulant où les opportunités sont nombreuses et les challenges quotidiens ?!

#Il est urgent de nous rejoindre !

Acteur majeur du e-commerce en Europe, Showroomprive organise pour ses 21 millions de membres des ventes exclusives, limitées dans le temps, de produits et services de grandes marques bénéficiant de fortes réductions. Le site réalise plus 1 milliard de volume d’affaires en 2023. Le groupe compte plus de 1 200 collaborateurs ultra-motivés et s'engage activement contre toutes les formes de discriminations.

Ta mission, si tu l'acceptes...

En tant que Chargé d’Onboarding Marketplace vous êtes sous la responsabilité du Product Manager Marketplace.

Vous avez la responsabilité de définir le potentiel technique des vendeurs, d’assurer leur bonne intégration en respectant une date cible de lancement et une qualité technique au niveau des standards Showroomprive.

Vous collaborez quotidiennement avec les business développers dans le suivi de l’onboarding de chacun des vendeurs, le chef de projet Marketplace pour optimiser les processus et maintenir la plateforme en condition opérationnelle et la chargée de conformité.

MISSIONS : Onboarding, support et formation

1/ Onboarding, formation et support aux vendeurs et partenaires Marketplace

• Suivre l’Onboarding des vendeurs à la marketplace, le maintenir à jour et le monitorer
• Former les Vendeurs au paramétrage de leur boutique, du flux catalogue, Flux offres et de la gestion des commandes sur la marketplace Showroomprivé
• Former les vendeurs aux nouvelles fonctionnalités mises en production
• Répondre aux questions relatives à l’utilisation de la plateforme Marketplace
• Rédiger et mettre en place des process afin de fluidifier l’onboarding.
• Travailler en binôme avec la chargée de conformité pour prioriser la validation des produits Marketplace
• Lister, suivre et traiter les bugs remontés par les vendeurs et partenaires Marketplace ( en binôme avec la chef de projet)
• Identifier les évolutions permettant d’optimiser les flux vendeurs et partenaires
• Remonter les pistes d’évolutions à votre manager
• Travailler avec les équipes commerciales et qualité pour identifier les évolutions permettant d’optimiser le travail en interne
• Fluidifier et optimiser les process
• Réalisation de supports : pas à pas, Scorecard, formation, kit onboarding etc…
• Accompagner les partenaires dans l'intégration technique de notre Marketplace (points réguliers, communiquer la documentation et liens accès à nos environnements de test)
• Vous avez déjà une expérience dans le rôle d’onboarding, de support technique de niveau 1 ou bien de la relation client de solution informatique
• La connaissance de l’écosystème Marketplace, de Mirakl, des API et des Webservices est un plus
• Vous êtes doté d’une bonne capacité d’organisation et de priorisation des tâches ainsi que d’un relationnel en interne et en externe très poussé.
• Curieux, vous aimez découvrir de tous les aspects d’un site e-commerce et savez former en vous adaptant à vos interlocuteurs.
• Vous êtes orientés service, résultat et amélioration continue.
• Vous savez travailler en autonomie tout en apprenant chaque jour auprès de votre Manager
• Français et Anglais courant (expression et rédaction)
  
• Des équipes dynamiques et conviviales qui incarnent au quotidien nos quatre valeurs : confiance, solidarité, responsabilité, excellence
• Notre ADN à tous les étages : une bonne dose de dynamisme et de pragmatisme, beaucoup de curiosité et d’ouverture d’esprit mais surtout l’envie de proposer toujours plus, de créer et d’innover !
• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine
• Des locaux refaits à neuf
• Des remises collaborateurs sur nos sites showromprive.com et beauteprivee.fr
• Une Carte Swile pour les titres restaurant
• Un CSE qui offre de multiples avantages
• Un Programme de cooptation
• De nombreux évènements : matinées d’intégration, Showroom Story -Happy Hour pour célébrer les succès du groupe, conférences inspirantes, Session Q&A trimestrielle des dirigeants, etc.