Vos missions au quotidien
Logistique et Gestion
• Suit les relations avec les fournisseurs et prestataires : eau, gaz, électricité, sous-traitance (sécurité, nettoyage, ...) et de maintenances diverses
• Veille au respect par ces derniers des contrats en cours
• Participe au process de paiement des prestataires
• Accompagne les collaborateurs pour la mise en place de nouveaux matériels ou de nouvelles procédures
• Prend en charge la gestion administrative de dossiers logistique
Sécurité
• Gère les moyens d'accès aux locaux (badges, clés, etc...).
• Prend en charge à la demande du Responsable Logistique le suivi des alertes
• Sensibilise les salariés aux règles de sécurité
Informatique
• Gère, sous la responsabilité du Responsable Logistique, les habilitations pour l'accès et l'utilisation des systèmes et applications informatiques
• Assure un bon niveau de communication lors d'incidents informatiques (techniques ou applicatifs) affectant l'exploitation bancaire tant vis à vis des utilisateurs que des entités centrales bancaire tant vis à vis des utilisateurs que des entités centrales de production.
Projet Paula (mutualisation des DAB et gestion des espèces)
Et si c’était vous ?
Au sein de la DR et sous l'autorité du responsable d'antenne logistique, le Gestionnaire Logistique participe de façon opérationnelle à l'ensemble des tâches de la Logistique sur le périmètre de son antenne locale.
Poste basé à l'antenne de Boulogne, régime horaire lundi-vendredi 39 heures
Plus qu'un poste, un tremplin
Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d'entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d'Entreprise (CE) ...
Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection
Vous rencontrez lors d'un entretien un acteur RH et un manager opérationnel
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Pourquoi nous choisir ?
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Diversité et inclusionNous sommes un
employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à
promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.