Vos missions au quotidien
Distribution & Credit Solutions (DCS) est une équipe commune entre GLBA et MARK qui rassemble toutes les ressources de crédit au sein de sein de la Banque de Grande Clientèle et Solutions Investisseurs. Son ambition est de travailler en étroite collaboration avec les clients de la banque; pour aider les demandeurs de capitaux à atteindre activement et globalement les fournisseurs de capitaux (investisseurs bancaires et non bancaires).
DCS regroupe l'ensemble des activités liées à la titrisation (structuration, conseil, financement, distribution et trading), domaine dans lequel Société Générale est un leader européen.
Vous rejoindrez l'équipe de front officers en charge de la structuration des Collateralised Loan Obligations (" CLOs ") sur le marché primaire en Europe et participerez activement aux activités d'origination, de structuration, et d'exécution des transactions.
Vous interagirez avec les équipes internes (structuration, trading, syndication, vente, juridique, middle office), gérants/émetteurs, investisseurs et agences de notation à travers toutes les phases d'exécution des transactions.
Concrètement, vous serez amené à :
- Participer activement à l'origination, la structuration et l'exécution de transactions CLOs ;
- Interagir avec les gérants CLO ainsi que les investisseurs dans le cadre de l'exécution et la syndication de transactions ;
- Développer des outils d'analyse, modéliser des cash flows, et contribuer à l'amélioration des outils et des bases de données internes ;
- Maîtriser les méthodologies des agences de notation et travailler avec elles sur les transactions notées ;
- Suivre les marchés CLOs et identifier les tendances et opportunités.
Et si c’était vous ?
- Vous êtes diplômé d'une école d'Ingénieurs, de Commerce ou Université avec une spécialisation en Finance de marché
- Expérience professionnelle en structuration CLO (stage ou CDI)
- Vous disposez de fortes capacités d'analyse et compétences dans le domaine quantitatif
- Vous maîtrisez Excel, Powerpoint et VBA
- Vous êtes rigoureux, proactif et vous avez l'esprit d'équipe
- Vous parlez couramment Anglais
Plus qu'un poste, un tremplin
Notre vision est de jouer un
rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à
un avenir plus écologique, respectueux de la planète ! Choisir Société Générale, c'est intégrer un Groupe où la
culture d'entreprise est tournée vers l'inclusion, la diversité et l'esprit d'équipe !C'est construire une
carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de
formations régulières !Au regard de vos compétences, une
rémunération attractive revue annuellement, composée d'un salaire fixe, d'une part variable individuelle et d'une prime d'intéressement et de participation vous sera proposée.
Vous bénéficiez également de
tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d'un
compte épargne temps monétisable et d'un Plan d'Epargne Entreprise abondé.Attentif à votre
qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :
- 2 jours de télétravail par semaine
- 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
- Un Comité d'Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d'enfants, chèque cadeaux à Noel)
- Une offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail
Pourquoi nous choisir ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.
Diversité et inclusionNous sommes un
employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à
promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.