Descriptif du poste :
 
Nous recherchons un Traffic Manager Social Ads & Display afin de développer le chiffre d’affaires du site et celui de la marketplace au travers de diverses activations payantes.
 
Au sein du Service Marketing, rattaché.e à la Responsable SEA SMA, tes principales missions seront les suivantes :
 

• Mettre en place et piloter de campagnes payantes Display et Social Ads. Tu auras la gestion notamment des campagnes META, Pinterest, tiktok, Google Demand Gen, Criteo, etc.
• Paramétrer des campagnes : lancement de campagnes, implémentation de tracking, gestion des wordings, paramétrage des ciblages, optimisations des enchères, etc.
• Déployer de tests (ciblage, format, créa, support, etc). Être à l’affut des dernières nouveautés du marché pour proposer des activations innovantes.
• Réaliser un reporting, analyser et optimiser des performances : réaliser des points hebdomadaires et mensuels de suivi du trafic avec des propositions d’actions.
• Être le point de contact avec les prestataires externes.
• Identifier de nouveaux partenaires avec qui collaborer et lancer de nouveaux leviers.
• Définir les best practices et accompagner les pays dans l’adaptation de leurs stratégies.

 
TA TEAM : Tu travailleras aux côtés de Laura, notre Responsable SEA & SMA, qui fait partie de l’aventure depuis plusieurs années maintenant et qui a évolué à différents postes de notre service Marketing. Au temps te dire, qu’elle connaît très bien la maison et qu’elle saura t’offrir une formation sur-mesure !
 
Prêt.e à rejoindre une équipe dynamique qui t’écoutera vraiment et te confiera des responsabilités dès le premier jour ?  💪

Profil recherché :
 
De niveau Bac +5, tu es diplômé.e d’une Grande école de commerce ou équivalent, après des classes préparatoires et tu disposes d’au moins une première expérience en trafic. 💻
Une première expérience en social ads ou display sera valorisée !
 
Nous avons besoin de quelqu’un qui matche avec nos valeurs : esprit d’équipe, convivialité, performances et satisfaction client !
 
On attend de toi également :

• Idéalement avec une expérience au sein d’une société à forte présence digitale ou au sein d’une agence
• De la rigueur. Tu es à l’aise avec les chiffres 🧮
• De la motivation ! Tu es force de proposition
• Une appétence pour les réseaux sociaux et la stratégie digitale

Aussi, on espère que tu as un fort attrait pour l’univers du e-commerce et de l’aménagement de la maison ! 🛍️
 
Le petit mot du Manager
“🤝 On matche si :

• Tu aimes prendre des décisions sur des analyses chiffrées et argumentées…mais ça ne t’empêche pas de faire preuve de créativité !
• Tu mènes des AB tests, monitores tes campagnes et ces KPI selon l’objectif 
• Tu es rigoureux, autonome et organisé pour faire vite et bien. 😊
• Tu te donnes à fond et oses proposer de nouvelles campagnes et créas.
• Tu as un très bon relationnel, le travail inter-équipes, tu connais et tu apprécies. 
• Grande capacité de réactivité pour toujours optimiser nos tests !”

 
Le processus de recrutement :
 
Il se déroule généralement en 3 étapes principales :
 
1-      Pré-qualification téléphonique
2-      Test de personnalité à passer à la maison
3-      Entretien RH avec Jennifer, Talent Acquisition Manager (motivation et personnalité)
4-      Entretien Manager avec Laura, la N+1 (2 entretiens managers sont possibles, tu peux être amené.e à rencontrer la N+2)
 
Conditions & Avantages :

• Type de contrat : CDI
• À pourvoir dès que possible
• Rémunération selon profil composée d’un fixe, un variable et une belle participation !
• 1 jour de télétravail par semaine
• Dog friendly 🐶
• Pour les minis de la VU team, des places en crèche sont disponibles grâce aux Petits Chaperons Rouge ! 🧸
• Mutuelle Alan (60% prise en charge par la société)
• Une carte tickets restaurant (Swile, prise en charge à 50%)
• Remboursement à 50% de l’abonnement Navigo
• Localisation : Poste basé à 800m de Paris métro ligne 5 station Hoche ou tram ligne 3 ou bus 🚇

Tu hésites encore ?
Si on matche ensemble ❤️ Tu vas bénéficier de :

• De 3 belles terrasses aménagées, idéales pour les déjeuners au soleil et les pauses café.
• L’accès à la vente au personnel à prix réduit.
• De boissons chaudes à volonté : du bon café à grains & des thés /infusions.
• Une salle de sport, des flippers, un babyfoot et des compétitions de ping-pong.
• Des corbeilles de fruits bio.
• La journée de solidarité offerte !
• Des sessions sports organisées par notre CSE (à toi les cours de cardio fitness et le yoga 🧘).
• Et surtout une expérience de travail qui deviendra inoubliable !

 
 
Vente-unique.com est un employeur garantissant l’égalité des chances, ce qui signifie que nous nous engageons à ne pas discriminer les employés en fonction de leurs origines, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’âge, du handicap ou des informations génétiques. Si des aménagements raisonnables sont nécessaires pour le processus, n’hésitez pas à en discuter avec l’équipe recrutement.