Quelles seront vos missions ?

Votre rôle sera essentiel au sein de notre collectivité.

Outre la rédaction et le suivi des arrêtés d’occupation du domaine public liés principalement aux travaux, aux déménagements et à l’accueil téléphonique lié à la voirie, l’éclairage public et les espaces verts, vous assurerez également le suivi administratif et comptable ainsi que la communication transversale de la direction. Vous serez également chargé des demandes d’engagement financières et du suivi des commandes de la direction.

Nous comptons sur votre rigueur et vos propositions pour assurer également l’organisation pratique de la direction !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Parce que vous serez intégré(e) au sein d’une équipe soudée, dynamique, bienveillante et soucieuse de l’accueil réservé à ses nouveaux collègues

• Parce que la ville offre des perspectives d’évolutions professionnelles et une politique de formation permettant la montée en compétences

• Parce que la qualité de vie au travail n’est pas un vain mot à Bois-Colombes et que nous attachons vraiment de l’importance à ce que vous puissiez concilier vie professionnelle et vie personnelle ! Quelles seront vos conditions de travail ?

• Un temps de travail de 37h30 hebdomadaire avec 25 jours de CA, 15 jours de RTT et 2 jours de fractionnement le cas échéant

• Une possibilité de télétravail à hauteur de 60 jours par an

• Des activités sportives gratuites dédiées aux agents de la collectivité 2 fois par semaine à l’heure du déjeuner et encadrées par des éducateurs sportifs

• Des rencontres sportives et conviviales interservices qui génèrent un esprit de cohésion,

• Une rémunération statutaire, un RIFSEEP (IFSE + CIA) octroyé en fonction de vos responsabilités, de votre expérience et de votre engagement et un 13e mois

• Des avantages sociaux nombreux (participation mutuelle, prévoyance, COS, CNAS, restaurant municipal)

Une ambiance de travail sereine et sécurisante N’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Quelles seront vos conditions de travail ?

• Un temps de travail de 37h30 hebdomadaire avec 25 jours de CA, 15 jours de RTT et 2 jours de fractionnement le cas échéant

• Une possibilité de télétravail à hauteur de 60 jours par an

• Des activités sportives gratuites dédiées aux agents de la collectivité 2 fois par semaine à l’heure du déjeuner et encadrées par des éducateurs sportifs

• Des rencontres sportives et conviviales interservices qui génèrent un esprit de cohésion,

• Une rémunération statutaire, un RIFSEEP (IFSE + CIA) octroyé en fonction de vos responsabilités, de votre expérience et de votre engagement et un 13e mois

• Des avantages sociaux nombreux (participation mutuelle, prévoyance, COS, CNAS, restaurant municipal)

• Une ambiance de travail sereine et sécurisante N’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Il est à pourvoir dès que possible et nous n’attendons plus que vous pour rejoindre notre belle équipe !

• Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment le pack office et la gestion d’agenda ?

• Vous avez la capacité à aller chercher l’information et à identifier les interlocuteurs pertinents afin de traiter et suivre les demandes des usagers, des partenaires et des services ?

• Vous savez suivre et construire des outils d’indicateurs de suivi de gestion de l’activité de la direction

• Vous avez une facilité de communication ascendante et descendante tant à l’écrit qu’à l’oral ?

• Vous savez gérer le classement et l’archivage des documents ?

• Vous avez des notions concernant l’environnement juridique, comptable et budgétaire des collectivités territoriales ?

• Vous avez le sens de l’organisation et de la méthode et votre rigueur dans le travail ont déjà fait leurs preuves ?

• Vous avez des qualités relationnelles, votre sens de l’écoute et de la reformulation ainsi que votre diplomatie sont particulièrement appréciées ?

• Vous possédez le sens des responsabilités et votre esprit d’initiative est un atout indéniable ?

• Vous travaillerez en transversalité avec l’ensemble des services, nous pourrons donc compter sur votre sens du service public et sur le respect de vos obligations de discrétion et de confidentialité ?

Alors, vous êtes le candidat que nous recherchons !

Pour postuler :

Merci de faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) via cette plateforme ou, par courrier avec la Réf. ASSEP2024 à :

Mairie de Bois-Colombes

à l’attention de Monsieur le Maire

15, rue Charles-Duflos – 92277 Bois-Colombes Cedex

ou par courriel à jepostule@bois-colombes.com

⚠️ Le statut du contrat sera déterminé selon profil (contractuel ou titulaire).