Emploi CDI Hôtellerie / Tourisme / Loisirs Bourgogne-Franche-Comté

Sur les chemins des Grands Crus de Bourgogne, entre Dijon et Beaune, le Château de Saulon est tout à la fois : un château de plaisance élégant et une maison de campagne chaleureuse. Au milieu d'un parc majestueux, l'hôtel est une invitation à la détente, le cadre idéal pour s'évader seul, en famille ou entre amis. Il se compose de :

• 42 chambres et suites
• 27 hectares de parcs et de forêt
• 2 rivières
• 1 étang
• 4 dépendances
• 1 restaurant

Le groupe Yamzho, composé de quatre structures, est constitué d’experts en stratégie de communication Objet Média & Cadeaux d’affaires.

Basé à Angers, le groupe est également présent à Paris, Bordeaux et dans le Jura. Son écosystème comprend des agences spécialisées en Marketing Produit et en Incentive, ainsi qu'une usine de production. Cette organisation permet de proposer un éventail d’activités complémentaires, faisant du groupe un interlocuteur unique pour l'ensemble des stratégies de communication par l'objet, depuis le bureau d'études jusqu'à la production, en passant par la distribution et le support client.

Le groupe Yamzho, engagé à allier performance économique et responsabilité sociétale, aspire à renforcer son rôle d'acteur responsable dans son secteur. Les entités du groupe s'associent à des fournisseurs partageant cette vision, dans l'objectif de réduire l'impact environnemental de leurs activités et de leurs chaînes d'approvisionnement. Certaines agences du groupe sont certifiées ISO 14001:2015, ISO 9001:2015 et ont obtenu une notation EcoVadis, témoignant de cet engagement.

Accor Tech & Digital est le moteur de la tech, des solutions digitales et de la transformation au sein du Groupe. Nos 3 200 talents s'engagent à offrir les meilleures expériences digitales et tech à nos clients, nos hôtels et nos équipes dans 110 pays, et à façonner l'avenir de l'hospitalité.

Chez Accor, nous plaçons l'humain au cœur de ce que nous faisons, en créant des émotions pour nos clients, en ayant un impact positif et en nourrissant la passion pour le service, au-delà des limites. Notre formidable terrain de jeu comprend plus de 45 marques, du luxe à l'économique, avec 5 500 hôtels et plus de 10 000 restaurants au service de 100 millions de clients.

Avec nous, osez avoir un impact sur le monde !

Orchestra est éditeur de plateforme logicielle dédié au secteur du tourisme. Depuis plus de 20 ans, Orchestra est au cœur des systèmes des principaux voyagistes. Elle est reconnue comme la plateforme B2B de référence dans le tourisme en France.

Acteur central de la transformation de cette industrie déjà très digitalisée et fort de sa capacité à anticiper, La Plateforme Loisirs Orchestra répond à l’un des enjeux majeurs pour les professionnels : l’automatisation de la distribution de produits de loisirs à travers différents canaux et types d’équipements. Éditée en mode SaaS, la plateforme évolue constamment au plus près des besoins de son marché, plaçant l’agilité et la flexibilité au centre de ses processus de développement et de décision.

Orchestra fait partie du groupe Travelsoft, qui a adopté depuis 2022 une stratégie de croissance externe en acquérant sept sociétés pour renforcer son expansion géographique et fonctionnelle : Traffics (Allemagne et Europe de l'Est), Travel Compositor (Europe du Sud, Amérique latine et Asie) en 2022 ; Eventiz Media Group (groupe de presse professionnelle francophone de l’industrie du tourisme), TravelgateX, ATCORE Technology, et Travel Connection Technology en 2024. Ces acquisitions permettent à Travelsoft de devenir un acteur mondial des solutions technologiques pour l'industrie du tourisme, avec des technologies générant 35 milliards d'euros de réservations par an.

Accompagner les évolutions des modes de distribution, de tarifications, gérer des volumes de données exponentielles, aborder les nouvelles approches de la relation client, conquérir de nouveaux marchés, sont autant de défis à relever chez Orchestra.

Intégrés à une entreprise en constante évolution, les collaborateurs seront impliqués dans un vaste panel de missions leur garantissant une grande autonomie et beaucoup de responsabilités. Orchestra possède une grande diversité culturelle et est fière de défendre les valeurs de diversité et inclusion au sein de ses équipes. Les collaborateurs apprécient particulièrement la bonne ambiance, leur proximité avec le management, le travail en équipe, mais aussi le partage de moments conviviaux au bureau comme en dehors.