Emploi Project / Product Management Rungis (94150)

Créé en octobre 2020 par Virgile et Bastien, Figures est la plateforme de référence en Europe pour la gestion des rémunérations, aidant les entreprises à prendre des décisions salariales justes et efficaces.

Nous y parvenons en leur fournissant des données fiables et actualisées en temps réel, ainsi que des outils adaptés pour gérer leurs processus de rémunération tout en laissant derrière eux les tableurs.

Aujourd’hui, nous sommes une équipe d’environ 25 personnes, accompagnant 800 entreprises partout en Europe, avec la France, le Royaume-Uni et l’Allemagne comme marchés principaux. Nous avons levé 6,8 millions d’euros en septembre 2022 pour accélérer notre croissance.

Notre objectif est désormais double :

• Consolider notre position de plateforme de référence pour la rémunération en Europe.

• Étendre notre produit à la gestion complète des rémunérations – cette année, nous avons lancé notre nouveau module de Compensation Review, découvrez-en plus ici 🙌

Voici une courte vidéo pour en savoir plus sur notre mission et notre produit.

En un peu plus de 10 ans, Famoco est devenue une référence dans le domaine des nouvelles technologies.

Comment ? En combinant une solution hardware mobile et software sous Android et en la mettant dans les mains des entreprises par le biais d’une plateforme SaaS sécurisée.

Que cela soit en France (Paris et Rennes), en Belgique (Bruxelles et Liège), en Chine (Shenzhen) ou en Afrique (Abidjan ou Kampala) nos équipes partagent le même objectif : satisfaire nos plus de 1400 clients un peu partout dans le monde.

Notre culture d’entreprise se résume en 5 mots : écoute, bienveillance, curiosité, défi et résultat. Au-delà de ça nous partageons tous l’envie de faire grandir la société et sommes toujours ravis à l’idée d’y accueillir nos nouveaux talents !

Helsing est une entreprise spécialisée dans l’IA pour la défense. Nous sommes convaincus que le logiciel, en particulier l’intelligence artificielle, joueront un rôle clé dans la protection de nos démocraties.

Chez Helsing, nous estimons que les démocraties ont une responsabilité particulière : celle de réfléchir avec soin au développement et à l’utilisation de technologies comme l’IA. Nous prenons cette responsabilité à cœur.

Nous formons une équipe ambitieuse et engagée, composée d’ingénieurs, de spécialistes en intelligence artificielle et de responsables de programmes orientés vers les besoins des utilisateurs. Nous cherchons des personnes motivées par notre mission pour rejoindre nos équipes européennes et mettre leurs compétences au service des problèmes les plus complexes et les plus déterminants. Notre culture d’entreprise se veut ouverte et transparente, encourageant des débats constructifs sur l’utilisation des technologies dans le domaine de la défense, leurs avantages et leurs implications éthiques.

SELENCIA se distingue par son expertise en création et distribution de produits d’assurance-vie et de retraite.

SELENCIA a débuté une nouvelle étape ambitieuse dans son développement sur le marché des Conseillers en Gestion de Patrimoine et de la gestion patrimoniale.

En pleine expansion, nous renforçons nos équipes avec des talents motivés et ambitieux.

Pourquoi nous rejoindre ?
• Cadre de travail dynamique : Vous évoluerez dans un environnement stimulant où l’innovation est au cœur de nos préoccupations.
• Évolution professionnelle : Nous valorisons le développement des compétences de nos collaborateurs et de leur employabilité
• Équilibre vie pro/vie perso : Nous favorisons un équilibre entre vie pro/perso grâce au télétravail et à des politiques internes adaptées.
• Culture d'entreprise respectueuse : Nous sommes fiers de cultiver un environnement de travail respectueux et bienveillant.
• Dimension des postes : Nous proposons des postes aux périmètres et missions étendus

Praxys est une agence internationale de paysage et d’urbanisme. Ici, nous façonnons des morceaux de ville, dessinons des espaces publics conviviaux, imaginons des parcs généreux et concevons des jardins où chaque détail raconte une histoire.

Notre équipe, composée d’une dizaine de talents complémentaires – paysagistes, urbanistes, graphiste et architectes-urbanistes – travaille main dans la main autour de Thomas Boucher, fondateur de l’agence, et de Benoît Fagnou, son associé.

Chez Praxys, chaque projet est une invitation : nous plongeons l’homme dans une nature vivante, spontanée et singulière, pour réinventer la relation entre l’humain et son environnement. Que ce soit en milieu urbain ou rural, nous explorons, expérimentons et innovons pour donner vie à des lieux qui inspirent et rassemblent.

Chaque idée est testée et portée à son plein potentiel. Vous serez acteur d’une démarche collective, engagée et ancrée dans l’exigence : replacer l’homme au cœur de la nature, tout en imaginant les paysages et les territoires de demain.

Kairos Fire a révolutionné la possibilité de mesurer et d’optimiser l’impact sur le trafic en magasin des campagnes publicitaires.

Standard sur le digital, cette mesure existait uniquement pour le e-commerce et donc ne concernait en moyenne que 10% du CA des Annonceurs. Ils naviguaient presque à l’aveugle sur les 90% restant, en se basant sur des convictions et ce qui était fait dans le passé.

La force de la promesse a permis à la solution de déployer plus de 36 000 magasins en France depuis leur lancement.

La rupture apportée par Kairos Fire sur le marché a été triple :

• Une donnée de visite en magasin 20 fois plus fiable que les données dont disposent des acteurs comme Meta (Facebook)

• La réconciliation de cette donnée de visite avec une exposition à une campagne publicitaire de manière déterministe (à la personne), et non probabiliste

• La capacité à effectuer cette réconciliation sur des médias digitaux mais aussi Offline (TV, Affichage, Prospectus, etc.)

La solution, « privacy by design » pour respecter les règles de la RGPD, est multi-primée :

• Facebook Start (parmi 500 startups sélectionnées par les équipes Facebook Monde) • Les mobiles d’or • Accélération d'Unibail-Rodamco (UR Link) • Galeries Lafayette by Plug and Play • Scale Zone by IBM • Médaille d'Or à la Nuit du Commerce Connecté • Prix spécial remis par Michel-Edouard Leclerc à L'Institut du Commerce Connecté • Programme du PICOM • Start-Up Your Brand par l'UDA (Union des Annonceurs)

Face au Palais Garnier, l’InterContinental Paris Le Grand incarne l’élégance intemporelle du Paris d’hier et d’aujourd’hui. Avec ses 458 chambres et suites, dont 80 offrent une vue exceptionnelle sur l’Opéra, cet établissement emblématique occupe une place centrale dans la capitale.

Son jardin d’hiver de 800 m², La Verrière, constitue une véritable oasis de sérénité. Le Café de la Paix, célèbre institution dirigée par le chef Laurent André, enchante les visiteurs avec une cuisine saisonnière raffinée, servie dans un décor Second Empire somptueux inscrit aux monuments historiques.

Après une restauration complète, l’InterContinental Paris Le Grand a réouvert ses portes en 2021, marquant également la réinauguration du prestigieux Salon Opéra. Ces décors historiques, soigneusement rénovés, continuent de captiver et affirment la place de cet établissement face au Palais Garnier comme une icône du style et du raffinement français depuis plus de 160 ans.

Chez Comearth, nous sommes spécialisés dans l'art de la relation client

⚡️Notre mission est d’accompagner depuis 2004 des grands groupes et des PME (certains depuis plus de 17 ans) dans tous les secteurs d’activité en prenant soin de ce qu’ils ont de plus précieux : leurs clients.

🟢 Label RSE engagé confirmé : Fort de notre engagement en faveur du développement durable, nous agissons au quotidien afin de minimiser notre impact environnemental et favoriser la diversité au sein de notre entreprise.

⚖️ Notre modèle de centre de contacts, innovant et 100% Made in France, repose sur des valeurs fortes : excellence opérationnelle, innovation technologique, engagement envers nos clients et nos collaborateurs.

🌍 Avec nos 400 collaborateurs, répartis dans différents bureaux, nous offrons un environnement de travail stimulant et favorisons le bien-être de nos équipes. Car nous sommes convaincus que des collaborateurs épanouis sont la clé d'une relation client réussie.

🤝 Nos téléconseillers, experts et bienveillants, sont les garants d'une expérience client exceptionnelle. Ils mettent un point d'honneur à répondre aux demandes avec écoute, empathie et professionnalisme

Fondée en 2020, Growth Room est une agence d’experts en Growth Marketing qui aide les entreprises à élaborer et exécuter des stratégies de croissance ambitieuses.

Leur mission : avec des stratégies digitales pertinentes, débloquer la croissance d’entreprises et faire grandir leurs équipes en compétences sur des sujets qui changeront leur business.

Les 4 expertises de Growth Room :

• Ads : La gestion efficace des campagnes médias Ads (Facebook Ads, Google SEA, LinkedIn Ads, Pinterest, etc.) pour obtenir des résultats concrets.
• Outbound : La mise en place d’un processus de prospection digital en multicanal pour générer des prospects qualifiés régulièrement.
• CRM Hubspot : La migration, le déploiement ou l'optimisation du CRM Hubspot afin d'améliorer le traitement des prospects, leur transformation, ainsi que le taux de rétention.
• SEO : L’élaboration d’une stratégie éditoriale SEO et la production de différents contenus permettant d’améliorer la génération de prospect.

Depuis sa création, Growth Room c’est :

• 230+ entreprises accompagnées,

• 110% de croissance par an,

• Des clients qui vont de la startup à succès à des grands groupes sur des projets stimulants (Le Fooding, Figaro Classifieds, ManoMano, Dreem, Talent.io, Femme Actuelle, Challenges, Michelin…)

L’ambition de Growth Room est claire : intégrer le top 5 des plus belles agences Growth Marketing en Europe dans les 3 à 5 années à venir.

Nos 3 points qui font la différence : l’expertise - la vision business - l’analyse de la data.

L'entreprise est encore à taille humaine et le potentiel est énorme ! Il n'y a pas de meilleur endroit pour apprendre, et d'avoir l'opportunité de devenir un membre important de l'équipe en peu de temps.