8 modèles de CV pour s'inspirer

En matière de CV, la seule règle intangible est la nature des informations fournies puisque le but est de présenter votre parcours professionnel. La forme, elle, reste relativement libre. Classique, créatif, exhaustif ou minimaliste, c’est à vous de voir. Malgré tout, certains modèles fonctionnent mieux que d’autres. Le point sur ces modèles de CV dont il faut s’inspirer.

1. Le CV créatif

Source : Canva

Ce modèle de CV est une bonne manière d’attirer immédiatement l’attention, à condition, bien sûr, que le graphisme ne nuise pas à la compréhension du contenu : le recruteur doit pouvoir facilement trouver les informations qui l’intéressent. Soyez également conscient que les couleurs, symboles et l’univers visuel choisi donneront des indices sur votre personnalité et votre caractère ! Attention aux couleurs trop franches ou aux visuels enfantins qui peuvent parfois vous décrédibiliser.

Pour éviter d’en faire trop, on peut opter pour un modèle de CV créatif tout en conservant une disposition minimaliste. Ajouter une en-tête ou un cadre coloré autour du CV, des titres ou intertitres qui contrastent avec le texte. Le tout, sans vous départir d’une présentation classique de votre parcours. Une bonne façon de vous différencier sans prendre de trop gros risques.

• Pour qui ? Les métiers créatifs ou les profils atypiques.
• L’avantage : se démarquer.
• Le risque : n’être pas pris au sérieux, noyer les informations.
• Notre conseil : rester subtil, lisible et ne pas négliger le fond au profit de la forme.

2. CV en frise chronologique

Source : bellytaqueria.com

Ce modèle de CV présente votre parcours de la manière la plus logique : vous listez, les unes après les autres, les formations que vous avez suivies ainsi que vos expériences sur une frise chronologique, de manière rétroactive. C’est-à-dire que vous présentez en premier lieu les éléments les plus récents.

• Pour qui ? Tout le monde, c’est LE modèle de CV le plus représenté.
• L’avantage : votre recruteur saura exactement comment le lire.
• Le risque : passer inaperçu et ne pas fournir assez de détails.
• Notre conseil : rythmer vos contenus pour éviter un rendu trop monotone et miser sur un graphisme simple.

3. CV infographie

Source : The Creative Apprentice

Il s’agit de présenter les éléments de votre CV sous forme d’infographie, comme on le fait par exemple pour présenter de manière visuelle et intuitive les chiffres-clés d’une entreprise ou les résultats d’un sondage : graphiques, camemberts, mise en exergue de certains éléments dans des bulles, etc. Cela permet de synthétiser votre CV et de le rendre plus ludique.

• Pour qui ? Ceux qui préfèrent le visuel au textuel.
• L’avantage : être ludique et synthétique.
• Le risque : laisser votre interlocuteur sur sa faim.
• Notre conseil : s’assurer que votre CV reste lisible et qu’il fournisse toutes les informations dont le recruteur aura besoin.

4. CV minimaliste

Source : Canva

Dans un contexte où chacun veut absolument se différencier en optant pour des CV mis en scène, colorés ou filmés, voici un exemple de CV simple qui pourrait faire la différence ! Le minimalisme et la sobriété peuvent finalement vous permettre de sortir du lot. Opter pour le noir et blanc, des contenus condensés et un style de mise en page aéré qui facilite la compréhension, votre recruteur vous en sera sûrement gré, lui qui s’est peut-être évertué à déchiffrer des dizaines de CV “pas comme les autres” avant de tomber sur le vôtre.

• Pour qui ? Les métiers techniques, l’univers de la banque ou de la finance.
• L’avantage : être clair et concis.
• Le risque : ennuyer votre interlocuteur.
• Notre conseil : autorisez-vous tout de même une toute petite touche de fantaisie en choisissant une couleur subtile ou une typographie originale par exemple !

5. CV symétrique

Source : Canva

Plutôt qu’un CV déroulé de manière classique, ce modèle de CV consiste à diviser votre page en 2 colonnes. La première sert à présenter vos diplômes et compétences acquises au long de votre parcours, la seconde sert à présenter vos expériences professionnelles. Ainsi, vous n’avez pas à privilégier votre expérience ou votre formation, les deux étant présentées sur le même niveau.

• Pour qui ? Ceux qui veulent être sobres mais créatifs.
• L’avantage : se démarquer sans trop en faire.
• Le risque : déplaire aux aficionados du CV classique.
• Notre conseil : ne pas surcharger d’informations pour plus de lisibilité.

6. CV Split

Source : edrawsoft.com

Divisez votre feuille A4 en plusieurs zones, chaque zone étant consacrée à une rubrique : informations personnelles, expérience, formation, savoir-faire, etc. Vous pouvez définir un code couleur permettant de bien séparer visuellement les différentes zones. Ce modèle de CV présente l’avantage d’être clair, synthétique, tout en présentant une véritable originalité.

• Pour qui ? Ceux qui postulent dans des entreprises modernes et dynamiques.
• L’avantage : surprendre votre interlocuteur.
• Le risque : faire des choix de couleurs trop audacieux ou découper votre CV en de trop nombreuses zones et perdre en lisibilité.
• Notre conseil : limiter le nombre de zones et bien les délimiter grâce à des couleurs qui ne soient pas trop flashy pour que le tout ne soit pas illisible.

7. CV illustré

Source : Canva

Vous pouvez rendre votre CV particulièrement visuel en y insérant une photo qui occupe 1/3 de la feuille. Cela peut être une photo de vous ou bien un visuel en rapport avec votre métier ou votre secteur d’activité.

• Pour qui ? Les métiers créatifs (photographes, vidéastes, graphistes, mode, etc.)
• L’avantage : affirmer de manière assumée votre univers.
• Le risque : gare à la mégalomanie, si vous choisissez une photo de vous, il faut que le contexte, la posture, la tenue soit en lien avec votre métier.
• Notre conseil : choisissez bien votre photo, elle doit être qualitative, représentative et dans une bonne résolution.

Quelques sites pour faire votre CV

Vous n’êtes pas un pro de Word, Photoshop, Indesign ou encore PowerPoint ? Sur Internet, il existe de nombreux sites qui permettent de trouvez des modèles de CV gratuits, parmi eux :

• Canva
  Ce site d’outils de conception graphique permet, entre autres, de réaliser des CV graphiques, infographiques ou illustrés très facilement et met à disposition des centaines de templates de CV.

• Cvdesignr
  Le site propose des modèles pour s’inspirer et permet de créer son CV en ligne grâce à un éditeur accessible aux membres du site. Le site met à disposition des exemples de CV à télécharger.

• Fyte4U
  Un site spécialement dédié à la création de CV vidéo. Le résultat est qualitatif et ça se fait en quelques clics.

Quelques idées en plus, pour vous inspirer

Si vous souhaitez vous démarquer dans votre candidature, oubliez le format A4 et optez plutôt pour un modèle de CV original…

Le CV vidéo

On ne présente plus le CV vidéo qui sévit depuis déjà plusieurs années dans les secteurs créatifs. Ludique et pas nécessairement difficile à réaliser pour qui maîtrise un tant soit peu la prise de vue et le montage, voire même la post-production, il peut servir à la fois de CV et de lettre de motivation. Il permet à votre recruteur de cerner rapidement votre personnalité avant même de vous rencontrer. Quant à la réalisation, tous les scénarios sont possibles mais gardez à l’esprit qu’il vous faut être clair et concis. Si vous n’avez pas les compétences nécessaires pour le réaliser sur un logiciel de montage, sachez qu’il existe des sites pour réaliser son CV vidéo facilement (Fyte4U, Renderforest, etc.)

Le problème du CV vidéo : il s’agit d’un format très clivant, on aime ou on déteste ! Pour ne pas refroidir votre recruteur, on vous conseille d’envoyer un modèle de CV plus générique en complément.

Nous entrons dans l’ère de l’audio, adaptez-vous !

Le podcast est LE format que tout le monde plébiscite depuis quelques années. Alors, pourquoi ne pas imaginer un CV podcast ? C’est opter pour un format de CV original sans avoir à maîtriser la prise de vue, la lumière, le décor et le jeu d’acteur face caméra. Vous pouvez par exemple aller interviewer les personnes avec qui vous avez travaillé par le passé : maîtres de stage, employeurs, collègues de travail… en quelques mots, ils peuvent valoriser votre expérience, vos qualités et vos compétences.

Créer un objet dédié à l’entreprise que vous convoitez

Vous rêvez de travailler dans une entreprise de jeux vidéos ? Créez un jeu vidéo pour le faire savoir à son DRH. Vous voulez être chargé.e de communication d’une entreprise qui fabrique des sodas ? Dites-le sur une bouteille de soda. Bref, choisissez un modèle de CV qui incarne vos ambitions et démontre votre motivation, votre interlocuteur ne pourra qu’en être flatté. En revanche, ce modèle de CV demande beaucoup d’implication et souvent un investissement financier important. Cela en vaut-il vraiment la peine ? On vous laisse seul juge…

La rédaction et la création de votre CV, c’est l’étape qui doit vous amener à l’entretien d’embauche. Il doit donc refléter qui vous êtes et ce que vous savez faire pour permettre au RH qui le reçoit de vous cerner, d’estimer si vous correspondez aux besoins de l’entreprise et à l’offre d’emploi. Quelque soit le modèle de CV pour lequel vous optez, gardez à l’esprit qu’il doit donc être cohérent avec ce que vous recherchez : type de poste, secteur d’activité, taille d’entreprise, ambiance de travail…

Photo d’illustration par WTTJ