Le pôle Ad4Social :
Ad4Social est le département spécialisé dans la publicité sur les réseaux sociaux : TikTok, Facebook, Instagram, Snapchat etc.
Contexte :
👉 Nous cherchons notre futur.e Head of Social Ads qui aura un impact important sur le développement des services de l’agence*.*
Nous avons besoin d’un.e expert.e avec une vision stratégique, capable de comprendre les problématiques d’acquisition, de performance et de scale de nos clients.
Rejoignez l’aventure ! 🚀
🫡 Vos responsabilités en quelques mots :
Management : vous portez le département, encadrez et accompagnez les membres de l’équipe Social Ads
Stratégie : vous participerez activement à la croissance du département Social via votre vision et connaissance du marché. Vous avez des convictions et une méthode qui permet de challenger les actions mises en place.
Business : vous garantissez la qualité des livrables (bilans, recommandations annuelles…). Vous participez également aux appels d’offre et aux recommandations commerciales. Votre expertise et compétences commerciales font la différence pour convaincre vos prospects et clients.
Opérationnel & Optimisation : vous garantissez l’excellence des opérations et des connaissances de votre équipe
Collaboration: vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, projet & créa
Recrutement : vous apportez une vision au recrutement & au développement des talents au sein de votre équipe
Partenariat & Veille : vous êtes le référent.e Social Ads et vous garantissez une connaissance technique et opérationnelle à jour pour tous les marchés (géo et objectif)
🗒️ Le détail des missions :
Suivre le P&L et des chiffres clés business du pôle
S’assurer de la satisfaction client et de la bonne livraison des campagnes
Gérer une partie du portefeuille (clients à enjeux ou grand compte)
Mettre en place des stratégies d’acquisition en maîtrisant tous ses aspects (paramétrage, recommandation targeting, idéation, A/B tests et itération..)
Participer à l’élaboration des decks commerciaux (produits, services et tarifs) et faire évoluer les offres si opportunités
Diriger la croissance de l’expertise UGC au sein de l’équipe en collaboration directe avec le Studio interne
Développer les partenariats (Meta, TikTok, Snapchat..)
Se positionner en tant qu’Expert Social Ads au sein de l’agence (veille marché, participation aux AO, présentation de propositions commerciales)
Contribuer aux recrutements de l’équipe
🎯 Résultats attendus lors de l’onboarding :
15 jours : début de transition avec la responsable déjà en poste. Compréhension des enjeux du pôle et de l’agence. Shadow sur les comptes premium du pôle Ad4Social (identification de quick wins et mise en place).
30 jours : reprise du management des équipes (CDI et alternants), définition des objectifs de l’équipe et du pôle.
45 jours : reprise à 100% du poste et des équipes opérationnelles.
60 jours : fin de la passation avec la manager actuelle
Ce poste est forcément fait pour vous si … 👇
Vous avez déjà travaillé en agence sur un poste à la performance et vous souhaitez continuer l’aventure de l’agence (5 ans d’expérience dont 3 ans dans une même agence)
On dit de vous que vous êtes data-driven et problem-solver
Vous avez une approche créative axée sur la performance
Vous n’abandonnez pas : vous êtes exigeant.e et résilient.e
Vous aimez garder les mains dans l’opérationnel tout en sachant déléguer
Vous avez une connaissance approfondie du tracking web (mobile étant un plus)
Vous avez une personnalité de leader et vous avez déjà géré une équipe de consultants juniors et confirmés
Vous êtes expert.e confirmé.e sur au moins 1 levier parmi Meta Ads, TikTok Ads ou Snapchat Ads et vous avez déjà géré des grands comptes en direct avec des missions d’upsell
Vous avez une forte sensibilité commerciale : des capacités commerciales avérées et vous avez déjà participé activement à des appels d’offres de clients grands comptes
Vous faites la différence : vous faites preuve d’audace et vous êtes impliqué.e
Vous êtes analytique et organisé.e, la méthode et la rigueur sont votre seconde nature
Vous aimez l’amélioration continue : vous savez donner et recevoir du feedback
Vous êtes ambitieux.se : vous visez un poste de direction à moyen-long terme
Pourquoi nous rejoindre ?
💼 Cadre contractuel : poste Cadre en CDI, date de démarrage en mars 2025
🧑💻 Management : vous reportez directement à la direction (CEO ou associée)
💰 Rémunération : selon profil + bonus
💚 Localisation : bureaux haussmanniens plein cœur de Paris, entre Bourse & Opéra
🤝 Ambiance collaborative : profitez d’une culture d’équipe dynamique et d’un environnement bienveillant et stimulant. Des équipes jeunes et qui apprécient se retrouver après le travail.
🚀 Un environnement évolutif : formation et accompagnement pour une montée en compétence rapide, un fort potentiel de prise de responsabilités
❤️🩹 Avantages sociaux : mutuelle, carte Swile
1️⃣ Entretiens pour faire connaissance : avec Soureya, TA Manager (45’) puis Alexandra, Head of Social Ads (45’ min)
2️⃣ Cas pratique (4h de travail) et restitution sur site avec la direction (1h)
3️⃣ Rencontre avec la direction (30’) et les équipes (30’)
4️⃣ Prise de référence (2 contacts)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.
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