2013
Année de création d'Add Value Assurances
Benoit Salembier, porté par l'ambition de révolutionner le courtage en assurance professionnelle IARD, a créé un modèle disruptif de place de courtage, permettant à de nombreux courtiers d'accéder aux meilleures couvertures auprès des grands assureurs via notre extranet courtier.
Depuis dix ans, le marché continue de se transformer, confronté aux défis de la digitalisation de la distribution.
De nombreux courtiers se voient encore limités dans leur accès à certains assureurs.
Benoit a su anticiper ces évolutions et apporter une réponse proactive aux besoins changeants du marché.
Année de création d'Add Value Assurances
Création du canal Groupement B2B Affinitaire
Premier partenariat en marque blanche
Intégration d'Acturis, leader des solutions IT en assurance.
Ouverture de notre second site à Angers
De croissance moyenne chaque année
Chaque début d’année nous définissons des objectifs qualitatifs et quantitatifs pour nos collaborateurs, en adéquation avec leurs rôles.
La réalisation de ces objectifs donne accès à un bonus individuel & collectif.
Pour atteindre ces objectifs, le collaborateur bénéficie d’un feedback régulier, de formations techniques lui permettant de développer tout au long de l’année ses compétences.
Notre recrutement repose sur la recherche de talents, issus du secteur de l’assurance ou tout autre domaine. Nous cherchons surtout des candidats à fort potentiel, qui pourront s’épanouir dans un secteur porteur de nombreux succès.
Nous croyons que l’épanouissement au travail est un élément essentiel à la réussite. C'est pourquoi nous veillons à créer et maintenir un environnement de travail motivant et enrichissant.
Notre volonté d'innovation nous pousse à rester constamment à l'écoute des évolutions de notre secteur. Nous formons et encourageons nos collaborateurs à exceller au quotidien, en leur offrant les moyens de se dépasser.
Pour nous, la loyauté est une valeur fondamentale. Nous accordons une grande importance à la responsabilité et à l'engagement, en veillant à transmettre les informations essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise, dans un esprit de collaboration.
Nous sommes convaincus que c'est en partageant nos connaissances, en étant cohérents dans nos discours et nos actions, que nous pouvons construire des relations solides et durables.
Développer ses compétences
Bien-être au travail
Le travail en confiance
Au sein de notre entreprise, la Responsabilité Sociétale des Entreprises est ancrée dans notre quotidien.
Nous sommes convaincus que notre réussite ne se mesure pas seulement à notre performance économique et aussi à notre impact social, environnemental et éthique.
Dans cette quête de sens, nous nous engageons à intégrer les principes de la RSE dans la chaîne de valeurs de notre entreprise, via nos actions quotidiennes & notre commission RSE trimestrielle.
L'un de nos prestataire historique, la société Cèdre vient régulièrement collecter nos déchets dans les bacs de tris sélectifs mis à disposition. Cette société inclusive met en lumière des collaborateurs en situation de handicap, revalorise nos déchets et limite notre emprunte écologique.
Sandrine Stutz, Secrétaire Générale
litres d'eau économisés