Rencontrez Régis, Directeur de l'Ingénierie
Altea
IT / Digital, Logiciels, SaaS / Cloud Services
Châteauneuf-Le-Rouge, Aix-En-Provence, Lyon, Marseille, Montpellier, Paris
L'équipe Tech
Altea est un acteur indépendant de la tech. Cela permet une totale impartialité et ouvre le champ des possibles sur le choix des technologies mises en oeuvre pour les projets.
La répartition sectorielle (développement, architecture, infra, data...) se subdivise ensuite par outil afin de permettre à chacun.e de monter en compétences sur une ou plusieurs technologies, sous l'égide d'un.e référent.e technique !
Répartition des collaborateurs
Engineering
50%
Data
20%
Design
10%
Product
20%
En chiffres
4
Directions de Projets et Référents techniques pour encadrer et lead les équipes
Organisation et méthodologies
Chez Altea nous travaillons avec une méthode hybride entre l'ultra agilité et le cycle en V.
Notre parti pris est de concevoir une phase de qualification la plus proche des attentes possibles de nos clients, en délivrant un mock up pour tous nos projets SaaS. Nos clients sont ainsi pleinement investis dans leur projet et ont rapidement une vision claire de leur problématique.
De plus cela place nos chefs de projets dans les meilleures conditions possibles pour délimiter le périmètre précis du projet et le spécifier au mieux.
Notre équipe d'ingénieurs peut ensuite rapidement enclencher la production, en développant les composants nécessaires à la réussite du projet !
Projets et défis techniques
Plus c'est complexe, plus on aime ça !
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets techniques, qui sont toujours en lien avec des contraintes fonctionnelles liées à leur métier.
Nous travaillons sur des secteurs pluridisciplinaires, dans lesquels nous mettons toujours un maître-d'oeuvre expert dans le domaine requis.
Notre savoir-faire et l'expérience de nos ressources font souvent la différence pour mener à bien les livraisons des projets que nos clients nous confient, quelle que soit la difficulté technique ou les enjeux.
Des projets à la hauteur de votre talent
De l'audit, à la réalisation technique, en passant par le sourcing de matériel pour des besoins d'équipement hardware, nous intervenons à n'importe quelle période du cycle de vie des projets de nos clients.
Notre agilité et le "smart-mindset" de nos collaborateurs nous positionnent souvent comme une entreprise audacieuse, réactive et en phase avec les attentes de nos clients.
Si ce genre de défis vous plaisent, Altea est la bonne entreprise pour vous.
Processus de recrutement
Le processus de recrutement technique se fonde sur trois principes essentiels :
- le savoir-être
- les compétences techniques
- le sens du service
Afin de réduire au maximum le délai de cette phase (pour le bien être de tous...), deux entretiens maximum sont mis en oeuvre. L'un par l'équipe Commerce et RH, l'autre par l'équipe d'experts techniques.
L'objectif étant de mesure le "fit" humain pour l'intégration dans les équipes Altea, l'expertise technique (à date, tout en se projetant vers l'avenir en estimant le potentiel et la motivation) et le sens du service qui reste notre véritable ADN.