La communication n’a de sens que si elle sert le développement de l’entreprise.
Son rôle est de renforcer le lien entre l’entreprise et ses publics : collaborateurs, clients, prescripteurs, partenaires, médias, actionnaires…
A l’ère de la défiance vis-à-vis des discours institutionnels et des médias, l’enjeu est double : être visible dans un environnement concurrentiel exacerbé et déstabilisé par la crise sanitaire et rassurer toutes les parties prenantes en “renforçant” le lien de confiance avec ces dernières.
Seule la parole éclairée - au travers d’une communication incarnée et authentique - des dirigeants et des dirigeantes qui mobilisent, au quotidien, leur énergie sur les sujets qui comptent et façonnent le monde d’après, peut y contribuer à l’heure où les carrefours d’audience se sont déplacés sur les réseaux sociaux, conçus pour la conversation et non pour une communication descendante corporate.
Bienvenue dans l’ère de l’influence et du leadership advocacy !