Manager en Assurance
- CDI
- Paris
Depuis plus de 20 ans, axis alternatives, cabinet indépendant spécialisé en Finance dans les secteurs de la banque et de l’assurance, accompagne ses clients sur leurs problématiques de transformation.
Nous intervenons de l’étude initiale (règlementaire, stratégique ou quantitative) jusqu’aux déclinaisons opérationnelles dans les organisations ou les systèmes d’information.
Les clients d’Axis Alternatives (BFI, institutions financières spécialisées, acteurs majeurs de l’assurance et de la gestion d’actifs, grands groupes industriels) font appel à leurs équipes pour leur savoir-faire reconnu dans les domaines réglementaires (risques et conformité), de l’organisation et de la gestion de projet.
Axis Alternatives met au centre de son développement le capital humain afin d’enrichir les parcours de ses collaborateurs et la satisfaction de ses clients.
Axis alternatives recherche des profils de toutes séniorités : du consultant junior au directeur, le cabinet souhaite accélérer son développement et renforcer ses équipes avec des parcours divers et variés.
Qu’ils aient une expérience opérationnelle ou une carrière dans le conseil sur des métiers liés à la finance, aux risques, à la compliance dans le secteur de la banque ou de l’assurance, toutes ces personnalités contribuent à l’enrichissement d’axis alternatives.
Enthousiaste, perfectionniste, paisible, idéaliste, dynamique, grincheux, carriériste, il faut de tout pour faire un cabinet heureux !
La diversité sous toutes ses formes a toujours réussi à axis alternatives et ils ne comptent pas s’arrêter en si bon chemin !
L’accompagnement des collaborateurs est au cœur des préoccupations du cabinet. La taille humaine du cabinet permet un suivi personnalisé et qualitatif de chaque collaborateur. Des référents métiers et RH sont attribués aux collaborateurs durant leurs parcours chez Axis alternatives.
Convivialité, bienveillance et bonne humeur font partie du quotidien du cabinet. Être sérieux sans se prendre au sérieux.
Chez axis alternatives on recherche souvent 2 choses : le chocolat au pôle RH et le lieu du futur séminaire