Chargé(e) de projet Web

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Stratégies SEO/SEM
Wordpress
Xml

bynativ
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous recherchez un poste dans le secteur du tourisme et du Web ? Vous souhaitez contribuer au succès des projets Bynativ ? Rejoignez-nous !

Au sein d’une équipe web, rattachée à la direction des opérations, vous participez à la mise en valeur de notre produit et au développement de la notoriété des sites web de bynativ dans le domaine du voyage-sur-mesure.

Bynativ dispose d’une galaxie importante de sites : un site propre à chaque destination (les sites pays ; ex : https://www.grece-sur-mesure.com/) et un site master regroupant l’ensemble des destination (bynativ.com). Vous intervenez à la fois sur les sites pays et bynativ.com.

Vos missions :

  • Suivre et analyser le trafic : taux de demande (Visites / nombre de demandes), suivi de la position SEO Voyage + destination, ainsi que le comportement des utilisateurs sur les sites afin de les faire évoluer en conséquence,

  • Harmoniser et dynamiser les sites web notamment en déployant la stratégie SEO,

  • Mettre à jour, animer et dynamiser le contenu du site bynativ.com,

  • Suivre les projets et les déploiements en collaboration avec l’agence web,

  • Piloter les prestataires de création de contenu (rédaction de briefs, lancement des commandes, retours, etc.)

Ces missions impliquent une collaboration étroite avec l’équipe commerciale, l’équipe production ainsi que les équipes SEO et SEA.


Profil recherché

• Passionné(e) par le tourisme,
• Vous avez une première expérience en web/digital,
• Vous avez une appétence pour la rédaction contenu,
• Vous avez des connaissances SEO,
• Doté(e) de connaissances des outils : Wordpress

Poste à pourvoir dès octobre 2024, ouvert aux jeunes diplômés.


Déroulement des entretiens

Echange téléphonique,
2 entretiens RH, Managers

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