Poste et missions
Vous êtes intéressé(e) par la communication et les Ressources Humaines vous attirent ?
Cette alternance en tant que Chargé de communication digitale & marque employeur est faite pour vous !
Au sein de la DRH des Banques Populaires et des Caisses d'Epargne, vous contribuerez au dynamisme de la marque employeur d'un grand groupe bancaire et à sa communication RH sur les réseaux sociaux.
Concrètement votre quotidien ?
En collaboration avec votre tutrice et votre équipe, vos missions seront variées :
-Contribuer à l'élaboration et à la diffusion de notre ligne éditoriale RH sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, …)
-Participer à la réalisation d'événements de recrutement, à la campagne d'alternance et de stages
-Créer et actualiser nos contenus sur les différents jobboards et plateformes employeurs
-Participer à nos projets en faveur de la marque employeur et de l'attractivité, notamment sur la mise en place de communautés d'ambassadeurs avec les entreprises du Groupe
Vous préparez un master 2 Ressources Humaines et recherchez à évoluer sur des projets liés à la marque/image employeur.
Idéalement, vous possédez également une première expérience (stage/alternance) réussie au sein d'une agence de communication ou d'une entreprise.
Vous possédez une forte appétence pour le digital, les réseaux sociaux et un intérêt pour les ressources humaines.
Vous disposez d'une excellente capacité rédactionnelle et êtes à l'aise dans la rédaction de contenus.
Vous avez un bon esprit créatif et un sens développé de l'organisation.
Vous aimez également le travail en équipe et la co-construction en mode projet.
Enfin, vous maitrisez Office 365 et connaissez les outils de communication (suite adobe).
Saurez-vous relever le challenge ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Communication et relations publiques”.