“ Les consultants IDOYA témoignent d'une super compréhension des enjeux, d'un bon équilibre entre écouter et faire avancer.”
Feedback client de la part de la cheffe de programme d'un programme de transformation (secteur du retail).
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IDOYA, entreprise à mission depuis sa création et certifiée B Corp, est un cabinet de conseil en transformation et conduite du changement. Le cabinet accompagne les grands groupes, ETI et investisseurs de tous secteurs, en France et à l’international, dans la mise en œuvre de leurs plans stratégiques, programmes de transformation ou démarches d’évolution.
IDOYA travaille avec des dirigeants, des fonctions RH et des opérationnels pour déployer leurs projets à tous les niveaux de l’organisation, jusque dans le quotidien des équipes.
Les consultant.es d'IDOYA sont réuni.es par une même ambition entrepreneuriale, et convaincu.es que c’est en menant les transformations de manière inclusive que l’on obtient des résultats tangibles et durables.
Le défi qu'IDOYA relève à chaque mission : passer d’une intention formulée par quelques-uns à un projet collectif, inspirant et porteur de sens, permettant à chacune des parties prenantes d’adopter le changement plutôt que de le subir.
Pour assurer une transformation inclusive, IDOYA propose des modalités de transformation favorisant l’écoute, la co-construction et le développement des parties prenantes. Un indice d'inclusivité a été construit pour évaluer le caractère inclusif des missions que l'équipe accompagne.
Par ailleurs, les associés co-fondateurs mettent en œuvre des modes de gestion transparents et horizontaux qui se concrétisent dans les prises de décision collectives, les orientations stratégiques et la vie du cabinet.