Stage de fin d’études, de préembauche

Localisation : Levallois-Perret

Démarrage : à partir de février, mars, avril 2022

Durée : 6 mois ou plus

Avantages :

Indemnité de stage dernière année (BAC+5) : 1600€ brut 

+ Tickets Restaurant

+ Remboursement de la carte de transports (Navigo) à hauteur de 50%

+ Remboursement de 30 € de frais téléphone 

Télétravail possible 2 jours à distance

Activité CSE

Objectifs pédagogiques du stage :

Acquérir une vision opérationnelle de l’intégration du CRM (Customer Relationship Management) Salesforce d’un point de vue technique :

- En étant formé aux principales technologies de ce CRM

- En mettant en œuvre ces technologies dans le cadre d’un ou plusieurs projets.

Le stage se déroule en 2 phases :

- Première phase : Formation et possibilité de passage d’une certification Salesforce

- Deuxième phase : Mise en pratique des connaissances sur une implémentation au sein d’une équipe projet

En cours d’acquisition d’un Bac+ 5 ingénieur, vous avez un socle de compétences en informatique et le souhait de devenir consultant(e) ?

Vous avez un bon niveau d’anglais, des qualités relationnelles et d’écoute.

Vous êtes motivé(e) pour travailler avec d’autres consultants, échanger, partager, progresser en permanence et capitaliser sur la solution CRM leader du marché ?

Nous vous formerons et nous accompagnerons votre montée en compétences par des sessions de partage de connaissance, des formations et certifications, car vous serez intégré(e) à une communauté technique.

1er RDV avec le HR Partner

2nd RDV avec le Responsable de Pôle ou un manager

KLINT ne porte aucune importance au genre, à l’âge, à l’origine ethnique, à la religion, au physique ni à l’orientation sexuelle des candidats lors de la sélection des candidatures. Nous nous efforçons de promouvoir une politique d’égalité des chances à tous les stades du processus d’embauche. Seuls votre parcours et votre motivation sont pris en compte. Nous répondons à toutes les candidatures dans les meilleurs délais et nous tenons informés chaque candidat de l’évolution du processus de recrutement, qu’il soit retenu ou non.