Project Manager - H/F - CDI

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 16 février 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Magma Technology
Magma Technology

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

**Tu seras l’interlocuteur privilégié de nos clients grand compte, et le lien entre les différentes parties prenantes qui contribuent aux déploiements des projets.

En tant que Project Manager, tu seras aussi en charge d’ :**

  • Organiser l’ensemble des étapes de déploiement de la solution Magma pour un nombre défini de nos clients.

  • Guider le client tout au long de la mise en œuvre – diriger les réunions de cadrage, collecter les informations et les données client, garantir le respect des planning, superviser la configuration technique de la solution.

  • Assurer la gouvernance projet en gérant les instances régulières et conduite du changement.

  • Suivre les indicateurs clés de performances et les ROI attendus par le client

  • Participer aux avant-ventes avec les Business Developers et contribuer activement au processus de vente.

  • Etre à l’écoute du client et force de proposition sur les nouvelles fonctionnalités du produit.


Profil recherché

  • Tu es diplômé d’une école d’ingénieur ou une école de commerce
  • Tu as une expérience de minimum 3 ans dans un cabinet de conseil (Management ou stratégie) ou dans la gestion de projets idéalement dans la supply chain
  • Tu as un esprit entrepreneur et ambitieux
  • Tu es organisé(e), autonome et doté d’un bon esprit d’analyse
  • Tu as une excellente capacité à mener des projets en multi-tasks
  • Tu as le sens du service client et pour toi le client est roi
  • Tu as une excellente communication orale et écrite
  • Tu as un anglais courant

… Alors ce poste est fait pour toi 🏆 !!

Nos valeurs sont :

  • 🚀 AMBITION : Nous avons de grandes idées qui permettront de révolutionner tout un secteur. nous rejoindre te permettra d’y participer et d’apporter ta pierre à l’édifice !

  • 🤍 HONNÊTETÉ : À tous les niveaux, que ce soit avec nos clients ou au sein de l’équipe, dans notre fonctionnement au quotidien, à travers les solutions misent en place et sur les résultats que nous communiquons.

  • 👥 ESPRIT D’ÉQUIPE : L’union fait la force et nous veillons à ce que chaque membre de notre équipe prenne part à l’intelligence collective.

  • 🎉 CONVIVIALITÉ : Nous tenons à ce que travailler soit un plaisir, la bienveillance est au cœur de notre état d’esprit et nous apportons à notre équipe un cadre permettant de s’épanouir pleinement.


Déroulement des entretiens

  1. Entretien téléphonique - 30 min
  2. Entretien physique - 30 à 60 min
  3. Entretien approfondi - 30 à 60 min
  4. Entretien de closing - 30 min

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