Vos missions en quelques mots

Affecté(e) à la direction des ressources humaines (DRH) de la préfecture de police et sous l'autorité du secrétaire général, vos missions vous conduiront à:

- gérer le parc informatique de la DRH (déploiements, suivi de l'inventaire), anticiper les besoins de renouvellement des matériels informatiques et leurs périphériques et expertiser les demandes de matériels spécifiques exprimées par les services,

- participer au suivi budgétaire sur le volet informatique,

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- assurer la gestion et le suivi du parc de copieurs (renouvellement, inventaire),

- gérer le parc de téléphonie mobile (nomadisme) et fixe (dans le cadre du décloisonnement en cours),

- assurer le suivi des demandes d'interventions dans le cadre de la CSU et gérer les interventions techniques de 1er niveau auprès des utilisateurs (périmètre Cité). Vous serez par ailleurs référent informatique lors des transferts de bureaux.

Vous serez force de proposition pour moderniser le suivi des inventaires et accompagner les services vers des produits nouveaux.

Vos perspectives

Votre expérience pourra être valorisée dans le cadre du passage d'un concours ou examen professionnel de la fonction publique.

Votre positionnement au sein de la DRH et les missions qui sont confiées sont de nature à permettre une évolution sur des postes à responsabilité supérieure.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Profil recherché

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique/Bureautique
Expert Requis

Connaitre l’environnement professionnel
Maitrisé A acquérir

Savoir-faire

Savoir analyser
Expert Requis

Avoir l’esprit de synthèse
Maitrisé Requis

Savoir gérer un projet
Maitrisé A acquérir

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
Maitrisé Requis

Savoir s’adapter
Maitrisé Requis

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Savoir communiquer
Maitrisé Requis