Tu cherches à donner du sens à ton talent et à avoir un impact positif sur le monde ?

Née en 2016, padoa rassemble 250 collaborateurs passionnés autour d’un logiciel et d’une offre de services conçus pour moderniser les services de santé au travail. Sur notre logiciel SaaS, nous gérons les dossiers médicaux de 6,5 millions de salariés en France. Avec une nouvelle levée de fonds de 80M€ en 2022, nous sommes prêts à réaliser notre mission : Faire du monde du travail un univers de prévention afin d’améliorer la santé de millions de personnes !

Grâce à nos équipes et à notre positionnement premium, nous sommes devenus leader sur le marché français. Nous recrutons régulièrement les meilleurs talents pour concevoir, améliorer, développer, promouvoir et déployer padoa.

Le projet te plait ? Rejoins l’aventure !

Tes missions

Gestion du matériel : 

• Gestion des stocks de matériel informatique et bureautique pour les salariés et les clients (définir les besoins, achats, gestion des réparations).

• Préparation des arrivées et des départs des salariés (configuration des postes de travail, préparation du kit d’onboarding, gestion des droits et accès, récupération du matériel).

• Gestion des licences informatiques et des droits d’accès (optimisation des coûts et sécurité des données).

• Gestion du bon fonctionnement des infrastructures réseaux et ses accès selon nos normes de sécurité ISO 27001

Support IT :

• Être interlocuteur privilégié des salariés pour toutes les questions et conseils nécessaires à leur bonne utilisation des outils informatiques.

• Échanges avec les prestataires informatiques.

• Définition des besoins IT de l’entreprise.

Sécurité IT :

• Veiller au bon suivi des process de sécurité de l’entreprise en collaboration avec la team SRE.

Les missions pourront évoluer en fonction des actualités de l’entreprise !

Qualifications clés

Idéalement titulaire d'un diplôme bac +3 ou plus dans le secteur des systèmes d’information, une première expérience de 2/3 ans dans un poste de support IT ou en maintenance IT sera indispensable.

• Qualifications clés : Maintenance IT, connaissances hardware, notion de cloud, Azure Active Directory. Connaissances sur les outils internes : Windows, Mac, Microsoft, Google Workspace, Slack.

• Qualifications bonus : Maîtrise de l'anglais.

Nous recherchons une personne rigoureuse et méticuleuse, dotée d'un excellent sens du service, ayant à cœur d’aider ses collègues dans la résolution de leurs problèmes informatiques. Il faudra aimer le travail en équipe et savoir faire preuve de flexibilité au quotidien. Si tu as une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et un talent pour la coordination, nous serions ravis de te compter parmi nous !

Ce que tu trouveras chez nous

🤝 Un positionnement premium avec une accompagnement reconnu et apprécié par nos clients !

🏡 Une organisation flexible : 2 jours de télétravail flexibles par semaine. 5 semaines de CP + 9 RTT / an + 3 jours enfants malade.

🧑‍💻 Un cadre de travail agréable : des locaux bien desservis et spacieux dans le 17ème avec du matériel de qualité. Une prise en charge de ton transport (à 50%) mais aussi vélo !

👋 Un super onboarding : sur padoa et ses équipes puis sur les spécificités de ton métier !

👣 Une évolution professionnelle : une structure dynamique qui valorise l’initiative et l’engagement à tous niveaux de séniorité, expert comme manager.

🎉 Une vie d'entreprise bien remplie dans un cadre convivial : réunions all staff suivies d’une soirée, séminaire d’entreprise, budget team building, activités thématiques et un arbre de Noël.

🥗 De quoi bien manger : une carte Swile (10€/jour pris en charge à 59%). Café, thé, céréales, fruits en libre accès !

⚕️ Une super mutuelle qui rembourse bien (car la santé est une priorité pour nous !).

🦾 Une politique handicap avec une charte d’entreprise et des actions concrètes.

😊 Un CSE dynamique qui propose notamment des abonnements GymLib et HappyPal, des tarifs de groupe sur des évènements extérieurs.

padoa s'inscrit dans une démarche d'inclusion et s'engage à étudier toutes les candidatures aux regards des compétences et qualifications de chacun.

Dans un souci de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.