Descriptif du poste et de l’équipe :

En tant que Growth Marketer, vous serez responsable de concevoir et d’exécuter des stratégies d’acquisition innovantes pour stimuler la génération de leads et maximiser les conversions. Votre rôle inclura la gestion de campagnes digitales, l’optimisation des performances via des A/B tests et des analyses, et la collaboration avec les équipes produit et commerciale. Vous rejoindrez une équipe engagée et agile, au cœur de projets stratégiques.

Profil recherché :

• Entre 3 et 5 ans d’expérience en growth, avec une forte appétence pour l’acquisition et la performance.

• Expérience dans une startup, avec une capacité à gérer des projets en toute autonomie.

• Solides compétences analytiques et maîtrise des outils growth (Google Ads, Meta Ads, CRM, etc.).

• Créatif(ve), orienté(e) data et capable de proposer des solutions innovantes.

Ce poste n’est pas fait pour vous si :

• Vous n’avez pas une expérience significative en growth marketing, hors stage et alternance, pour répondre aux enjeux de ce poste.

• Vous n’êtes pas à l’aise avec un rôle demandant une connaissance actuelle des méthodes d’acquisition et de croissance.

• Vous n’êtes pas disponible dans un délai de moins de 3 mois..

Les compétences recherchées par Shapr :

• Esprit analytique et data-oriented

• Maîtrise des outils Growth (Hubspot, Salesforce, Google Search Console, Google Analytics, Webflow, Wordpress etc.)

• Autonomie, persévérance et minutie.

Avantages de l’entreprise & suite du process :

• Avantages :  Tickets restaurant Swile, 50% du pass Navigo remboursé, environnement collaboratif et stimulant.

• Processus :

  • Premier appel rapide avec l’un de nos Talent Managers pour faire un point sur l’avancement de votre recherche.

  • Entretien approfondi avec la même personne pour évaluer vos expériences, hard skills et soft skills.

  • Rédaction et publication de votre profil sur notre plateforme en ligne, où plus de 300 entreprises viennent recruter.

  • Nous mettons en avant votre profil auprès de nos start-ups partenaires qui recrutent actuellement, à travers différents formats (newsletter, shortlists, événements, etc.).

  • Un account manager vous accompagnera à chaque étape de votre processus avec Shapr pour maximiser vos chances de succès.

    Notre mission ?

    Être le meilleur allié de votre croissance et vous aider à trouver LE job dans lequel vous vous épanouirez (missions, sens, package, évolution…).