Une scale-up SaaS en pleine expansion, basée à Paris, spécialisée dans les solutions de conciergerie digitale. L’entreprise a pour ambition de révolutionner la logistique au sein des services de co-propriété, tout en réduisant l’impact carbone de ce secteur. Elle cherche un Team Lead pour structurer et renforcer son équipe commerciale tout en contribuant à sa croissance stratégique et opérationnelle.

Descriptif du poste :

• Prendre en charge l’intégralité du cycle de vente, de la prospection au closing, tout en supervisant une équipe commerciale.

• Développer une stratégie commerciale alignée sur les objectifs de l’entreprise, en analysant les performances et en proposant des ajustements.

• Agir en tant que point de référence opérationnel pour l’équipe, tout en participant activement à l’atteinte des objectifs individuels et collectifs.

• Collaborer avec les autres départements pour garantir une expérience client optimale et identifier les opportunités d’innovation.

Profil recherché :

• Plus de 4 ans d’expérience en vente SaaS, avec une maîtrise des cycles de vente complets.

• Une double casquette stratégique et opérationnelle, avec une capacité à prendre de la hauteur tout en restant impliqué dans le terrain.

• Appétence pour accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs.

• Dynamisme, rigueur, et envie de contribuer activement à la croissance d’une entreprise en forte évolution.

Ce poste n’est pas fait pour toi si :

Tu n’as pas une expérience significative de 4 ans dans un poste de Sales sur de la vente SaaS, hors stage et alternance.

Tu n’as pas un Bac + 5 (école de commerce de préférence).

Tu n’es pas à l’aise avec un rôle impliquant la conception et l’exécution d’une stratégie commerciale.

Les compétences recherchées par Shapr :

• Capacité à allier projets stratégiques et opérationels

• Expérience pour le secteur immobilier / co-propriété

• Maîtrise des logiciels Sales (Hubspot, Aircall, Dropcontact, Zapier etc.)

AAvantages de l’entreprise & suite du process :

• Avantages : Télétravail partiel possible, tickets restaurant Swile, 50% du pass Navigo remboursé, environnement collaboratif avec des perspectives d’évolution rapide vers un poste de manager.

• Processus :

  • Premier appel rapide pour valider ton profil et ton intérêt pour le rôle et le secteur SaaS.

  • Entretien approfondi avec un manager pour évaluer tes compétences en gestion d’équipe, en stratégie commerciale, et en gestion de cycles de vente.

  • Mise en situation ou étude de cas pour tester ta capacité à structurer une stratégie commerciale tout en gérant une équipe.

  • Rencontre finale avec un membre clé de la direction pour valider ton intégration et ton potentiel managérial.

Tout au long du processus, un account manager Shapr sera à tes côtés pour t’accompagner et te conseiller.

Notre mission ?

Être le meilleur allié de ta croissance et te trouver LE job dans lequel tu vas t’éclater (missions, sens, package, évolution…).