Une aventure faite pour vous

Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit. 

Concernant votre profil :

• Vous êtes fier.e d’une expérience réussie en gestion de projet (planification, organisation, supervision, conception et mise en œuvre) ?
• Vous vous distinguez par vos qualités de communication et d’écoute active ? 
• Vous faites preuve d’un leadership naturel au sein de vos équipes ?

 Si vous vous reconnaissez en répondant à ces questions, alors bienvenue dans l’aventure Sogelink ! 

Les missions de votre aventure

👉 Au sein du service DSI (outils internes et BI), vous piloterez une équipe de 4 développeurs en charge des développements et de la maintenance des outils internes du groupe. 

Ces applications SAAS couvrent un périmètre fonctionnel varié : 

• Facturation 

• Gestion des tickets 

• Gestion des licences 

• Catalogue produits 

• Formations. 

🚀 Vos missions 

Entreprendre de A à Z 

• Manager de proximité de l’équipe : Recrutements, Réalisation et Définition des objectifs, Entretien annuel individuel, Feedback … 

• Piloter et suivre les différents projets de votre périmètre : planification de l’activité, mises à jours du tableau de bord, identification et gestion des risques, gestion des alertes… 

• Animer les instances AGILE : Daily, Retro, Planification & Revue d’itération … 

• Réaliser le reporting hebdomadaire. 

• Accompagner et challenger votre équipe sur les sujets techniques et fonctionnels. 

• Identifier, prioriser et écrire les User Story votre équipe. 

• Collaborer : travailler en étroite collaboration avec les autres équipes de développement, l’équipe QA, les équipes produits et d’autres parties prenantes pour garantir la réalisation réussie des fonctionnalités et la satisfaction des clients internes. 

Contribuer à la réussite collective : 

• Contribuer à nos rituels agiles, SAFe et Scrum😎, 

• Participer activement au processus qualité. 

• Être force de proposition, challenger l’existant ! 

Notre stack technique (pour information) 

• Technologies : Angular, SQL, API REST 

• Outils : Git, Gitlab CI, AWS 

• OS : Linux (distribution FEDORA).

 🔥Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements 

• Charte télétravail : 2 jours par semaine
• Diversité & Inclusion : entreprise Handi-accueillante et programme de mentorat
• Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne)

Des locaux idéalement situés 

Les collaborateurs de cette équipe profitent d’un emplacement idéal à Caluire-et-Cuire, à quelques pas du fameux Parc de la Tête d’Or 🦁. Des locaux facilement accessibles en transports en commun, vélo, trottinette ou voiture, et un environnement de travail qui s’adapte aux besoins de chacun, grâce à divers espaces de vie et de travail.

💰Les éléments de votre rémunération

Votre rémunération… 

• Fixe selon profil
• Variable sur objectifs
• Primes d’intéressement & participation 

… et bien d’autres avantages

• Prime vacances
• Carte restaurant Swile
• Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)

🪂Entrez dans l’aventure : Les premières étapes !

Processus de recrutement

1.  Un premier échange téléphonique avec un recruteur
2. Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable
3. Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné

Parcours d’intégration 

Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un programme d’un mois vous permettant de découvrir l’ensemble des services, équipes et métiers du Groupe.