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Référent Flux (H/F)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +3

Treezor
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour accompagner sa croissance, Treezor recherche un(e) Référent Flux (H/F).

Intégré(e) au sein de l'équipe Flux du Département Opérations et sous la supervision du Responsable Flux, le Référent Flux se positionne en support du manager d’équipe via l’organisation de l’équipe, l’amélioration continue des process et le pilotage d’activité.

Vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 14 collaborateurs, dont une deuxième Référente (qui est en charge principalement des opérations pré-trade, SEPA, virement international, carte, chèque et recouvrement) et la Responsable Flux. En tant que Référent(e) de l'équipe, vous travaillerez principalement avec l'équipe Post-trade, qui s'occupe de l'analyse des alertes LCB/FT.

Vous aurez pour principales missions :

Accompagnement et formation :

  • Accompagner les nouveaux arrivants lors de leur intégration et participer activement à la mise en œuvre de la polyvalence au sein du service de traitement
  • Aider l'équipe à s'approprier les techniques et méthodes de travail nouvelles ou complexes
  • Être back-up managérial du responsable d’équipe en son absence mais aussi en run lorsque nécessaire

Traitements :

  • Assister les opérateurs et analystes dans le traitement de certaines opérations (expertise technique)
  • Assurer le traitement des opérations les plus complexes du service dans le respect des engagements contenus dans les contrats de service signés nos agents (délais d'exécution, respect des règles et des procédures)
  • Intervenir auprès de la clientèle lorsque la complexité ou la spécificité des opérations l'exige

Gestion :

  • Être force de proposition pour l'amélioration des processus de traitement et des outils associés
  • Contribuer à la Surveillance Permanente du service
  • Gérer certains projets transverses impliquant l’équipe Flux (participation aux réunions, propositions de solutions)
  • Entretenir la documentation afférente aux traitements de l’équipe (mise à jour et rédaction de procédures et modes opératoires)
  • Aider à la mise en place d’un pilotage de la performance

Risque et conformité :

  • Respecter et assurer le respect des règles de sécurité des opérations et les processus pour maîtriser les risques opérationnels et la conformité ; remonter à son manager toute alerte à ce sujet
  • Assurer une veille réglementaire (en collaboration avec les équipes Risques et Conformité) afin d’être le référent Treezor sur les changements de process à anticiper

Voici les prérequis pour ce poste :

  • Expertise LCB/FT : Connaissance des réglementations, des processus et des méthodes en matière de lutte anti-blanchiment (LCB / FT)
  • Expertise Flux SEPA et connaissance des principaux schémas monétiques
  • Connaissance de l’environnement bancaire et/ou paiement
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir la volonté d’apprendre et la capacité à identifier ses besoins de formation et de se former
  • Être force de proposition pour faire évoluer l’efficacité et la sécurité de son activité
  • Faire preuve de discernement et de prise de recul, savoir mesurer les enjeux
  • Évoluer dans un collectif et pour un collectif
  • Capacité rédactionnelle (procédures et modes opératoires)

Rejoindre l’aventure TREEZOR c’est aussi :

💥 Un environnement agile, dynamique et en pleine croissance et des bureaux en plein cœur de Paris (près de l’Arc de Triomphe) et de Rennes (près de la gare)

📖 Des opportunités d'apprentissage constantes

🤝 Une culture collaborative où la créativité est encouragée

💰 Une rémunération compétitive

🏠 Organisation de travail hybride avec une participation financière pour vous équiper à la maison

🚀 Des avantages pour les salariés (des subventions, des cartes cadeaux etc.) et des événements créés par le CSE (loterie, sorties de groupe dans des parcs d'attractions, grands événements mondiaux comme Roland Garros et Rolex Paris Master, etc.)

Au travers de ses recrutements, Treezor cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés.

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