Un rôle stratégique au cœur d’une aventure internationale unique !
Depuis plus de 80 ans, Freyssinet (6 300 collaborateurs – 685M€ de CA), filiale du groupe VINCI, s’impose comme un acteur incontournable du Génie Civil spécialisé. Avec des projets emblématiques sur les cinq continents – ponts, centrales nucléaires, stades, bâtiments iconiques – nous transformons les infrastructures du monde de demain.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons notre futur(e) Directeur/trice Ressources Humaines pour piloter les enjeux RH de la zone Grands Projets et International, qui rassemble 200 collaborateurs dans différentes entités juridiques, dont 130 en France et 50 expatriés sur des projets d’envergure mondiale.
Ce poste, au cœur des défis stratégiques et humains d’une entreprise internationale, est une véritable opportunité pour les passionnés d’un environnement multiculturel et opérationnel.
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et au Directeur de la Zone, et membre du CODIR de la Zone, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie RH, avec une portée à la fois locale et internationale.
Vos missions principales : Bâtir et accompagner l’humain !
Une vision stratégique et un goût pour l’action
Diplômé(e) d’un Bac+5 en Ressources Humaines, vous disposez d’une expérience confirmée (10 ans minimum) en tant que RH généraliste ou Directeur/trice RH, idéalement dans un contexte multiculturel, avec une expertise en mobilité internationale. Vous avez une bonne connaissance du secteur du BTP et des conventions collectives associées.
Agilité, pragmatisme, rigueur et sens du collectif vous caractérisent, et vous maîtrisez l’anglais à un niveau professionnel.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.