Sous l’autorité du responsable de la cellule GED, vous participerez à l’activité de la plateforme multi-métiers de gestion électronique de documents en utilisant la solution DOCUBASE (GED pensions) et les solutions CNAMTS SYNERGIE-DIADEME (GED maladie).
Polyvalent, vous pourrez également être amené à aider la cellule courrier en cas de besoin.
Une formation aux techniques de GED (préparation, numérisation, typage, indexation et vidéocodage) sera progressivement assurée dans les premiers mois qui suivront la prise de fonction.
Informations complémentaires
Poste à pourvoir en décembre 2024
Rémunération : 1808,10 euros brut mensuel sur 14 mois (25 313,40 euros bruts annuels) (niveau 3 de la convention collective du personnel des organismes de Sécurité sociale).
Durée hebdomadaire de travail : 35h50. Horaires variables.
Lieu de travail : 5 bis rue de Madrid – 75008 PARIS
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d’Informations de la CRPCEN.
L’embauche du candidat retenu sera conditionnée au contrôle de vérification des diplômes et expériences mentionnés sur le CV par un prestataire externe.
Les + de ce poste
Vous rejoignez une entreprise solidaire, à taille humaine.
Nous avons à cœur la montée en compétences de nos agents, via des formations internes par des agents experts sur leur métier et externes, et ce, dès votre premier jour de travail.
Vous serez accompagné tout au long des premières semaines/mois sur votre poste via un parcours d’intégration individualisé.
Indemnités supplémentaires : salaire annuel payé sur 14 mois
Flexibilité : horaires variables
Restaurant d’entreprise avec tarification avantageuse
Prévoyance (prise en charge à 100% par l’employeur), Mutuelle (pris en charge à 85% par l’employeur et le CSE).
De formation Bac ou expérience professionnelle équivalente, vous disposez d’une forte aptitude à la polyvalence.
Connaissance du système informatique et des outils bureautiques.
La connaissance des outils de GED (DIADEME, KOFAX, SYNERGIE) serait appréciée.
Sens de l’analyse et de l’organisation.
Capacité d’adaptation aux changements.
Esprit d’équipe, d’entraide et qualités relationnelles développées.
Respect des règles de confidentialité.
Echange téléphonique avec un représentant du service RH
Entretien de recrutement avec la responsable du service GED-Courriers
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.