Visual Studio Code

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Entreprises utilisant Visual Studio Code

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  • InstaDeep
    InstaDeep
    InstaDeep

    InstaDeep is a pioneering AI company at the forefront of innovation. With offices in London, Paris, Berlin, Tunis, Kigali, Cape Town, Boston, and San Francisco, we collaborate with giants like Google DeepMind and institutions like MIT, Stanford, Oxford, UCL, and Imperial College London.

    We are a Google Cloud Partner and NVIDIA Elite Service Delivery Partner. Our 2023 acquisition by BioNTech has further solidified our commitment to leading the industry.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • London, Berlin, Boston, Cape Town, Kigali, Paris, San Francisco, Tunis
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Uxopian Software
    Uxopian Software
    Uxopian Software

    Chez Uxopian Software, éditeur de solutions ECM reconnues depuis plus de 15 ans, nous nous consacrons à transformer nos idées audacieuses en réalités technologiques.

    La suite Uxopian propose une gestion de contenu complète et modulable avec Fast2 pour les migrations, injections et captures sécurisées, FlowerDocs pour le stockage évolutif et déployable en Cloud, et eProcess pour des flux de travail no-code adaptables. La visualisation intuitive est assurée par ARender, intégrable facilement pour une expérience utilisateur unifiée. En matière de gouvernance, Fast2 et le SDK d’ARender garantissent conformité et gestion des métadonnées, offrant une solution moderne et agile pour répondre aux besoins de sécurité et de performance des entreprises.

    Uxopian, c'est une équipe de 45 collaborateurs travaillant ensemble pour faire évoluer la suite logicielle. En nous rejoignant, vous contribuerez activement à façonner l'avenir des technologies de l'information et à soutenir les entreprises dans leur transformation numérique.

    Les trois valeurs fondamentales d’Uxopian sont : la bienveillance, l’audace et l’innovation.
    Aussi, nous encourageons l’entraide au quotidien, les partages des réussites, mais aussi des axes d’améliorations et sommes toujours à la recherche d'idées nouvelles. Nous construisons notre culture d’entreprise grâce à l’apport de chacun et favorisons les initiatives personnelles.

    • IT / Digital, Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Paris, Bordeaux, Marseille, Nantes, Toulouse
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Pernod Ricard
    Pernod Ricard
    Pernod Ricard

    Convivialité, responsabilité, réussite : trois mots qui caractérisent Pernod Ricard, numéro deux mondial des vins et spiritueux. Le portefeuille du Groupe est l'un des plus complets du marché, avec 240 marques premium distribuées dans plus de 160 pays.

    Avec ses 19 500 Créateurs de Convivialité, Pernod Ricard offre de passionnantes opportunités professionnelles et favorise l’épanouissement de ses collaborateurs, tout en plaçant la responsabilité sociétale et environnementale au cœur de ses activités, du terroir au comptoir.

    • Boissons, Grande consommation
    • Paris
    • > 2000 salariés
  • EPSOR
    EPSOR
    EPSOR

    Epsor simplifie l’épargne salariale et ouvre la voie vers une épargne accessible, engagée et adaptée à chacun.e. : l’Epargne des salariés 🙌

    Nous guidons chaque salarié.e dans son parcours d’épargne et lui donnons les moyens d’aller dans la bonne direction pour réaliser ses projets.

    Epsor c’est : Une application web intuitive qui permet aux salariés de gérer et de piloter leur épargne mais c’est surtout une expérience unique en tant qu’épargnant.e grâce à une approche innovante où l’accompagnement à la fois digital et humain est au ❤️ de notre proposition de valeur.

    Epsor réinvente l’expérience de l’épargne pour les salariés à travers 3 mots clefs :

    Impact : allier rendement et responsabilité avec une offre d’épargne responsable qui progresse chaque jour : + de 20 fonds labellisés ISR (investissement socialement responsable), une grande transparence sur les placements (pour tous les salarié.e.s qui ont à coeur de savoir dans quoi ils investissent) 🌱

    Sur mesure : un conseil personnalisé pour que chaque salarié.e qui le souhaite soit accompagné.e dans le choix des placements les plus adaptés à ses projets, ses goûts et ses valeurs ☝️

    Pédagogie : une application qui parle aux salariés avec des mots simples et leur donne les clefs pour comprendre le fonctionnement et les bénéfices de l’épargne salariale et ainsi leur permettre de devenir acteurs de leur épargne 🚀

    Nous avançons déjà aux côtés de nombreuses entreprises, de la startup/scale-up comme Voodoo, Ornikar, Sézane jusqu’aux grands groupes comme bpifrance, EFS, Roland Berger ou encore Michael Page qui ont transféré leur épargne salariale et retraite chez Epsor.

    • FinTech / InsurTech, Ressources humaines
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Web^ID
    Web^ID
    Web^ID

    Web^ID est une agence spécialisée dans le développement web créée en 2011.

    Après Paris et Montréal, c’est à Lyon que l’agence trouvera sa stabilité géographique. L’agence est née de l’idée que la technique ne devait pas être un frein dans la conception de plateformes numériques, mais un atout pour dépasser les limites du développement informatique traditionnel.

    Le web permet d’ouvrir ses frontières à n’importe quelle entreprise, peu importe sa taille et son envergure. Les outils qu'elle développe actuellement suivent ce constat.

    Depuis 2014, l’agence n’a cessé de s’étendre en gardant le client au centre de ses préoccupations. En 2022, l’équipe est passée à 15 collaborateurs, pour la plupart issus du développement web. L'agence se spécialise désormais sur une stack Laravel / React.

    Les développeurs sont formés et certifiés pour répondre au meilleur des besoins du marché.

    • Digital
    • Lyon, Caen
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Sacem
    Sacem
    Sacem

    La Sacem est le leader mondial des sociétés de gestion collective. Société à but non lucratif, elle représente plus de 224 470 auteurs, compositeurs et éditeurs de musique, issus de 174 nationalités, et représente un répertoire mondial de 3,3 millions d’œuvres.

    Son rôle :

    • Défendre le droit d’auteur
    • Créer toujours plus de valeur pour les créations musicales et audiovisuelles
    • Générer plus de revenus pour les membres et les partenaires qui lui ont confié leurs œuvres.
    • Accompagner et soutenir ses membres à chaque étape de leur carrière, via des services, des outils, et une offre sociale et culturelle unique au monde.

    Depuis sa création, la Sacem est gérée par ses membres, les auteurs, compositeurs et éditeurs de musique qui participent activement à la vie de leur société. Plus de 1 456 collaborateurs en France et dans le monde se mobilisent quotidiennement pour défendre la valeur de la création.

    Envie de travailler dans un secteur dynamique où l’innovation et la technologie occupent une place stratégique ? Rejoignez-nous !

    • Big Data, Musique
    • Neuilly-Sur-Seine
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • MyNotary
    MyNotary
    MyNotary

    Chez MyNotary, nous avons fait le constat que la quasi-totalité des personnes qui signent un contrat dans l’immobilier ne comprennent pas réellement ce qu’elles signent. Résultat, la confiance s’érode et les délais de signature s’allongent.

    C'est pourquoi MyNotary développe une plateforme à destination des professionnels permettant de rendre chaque contrat immobilier simple, compréhensible et sécurisé pour chacune des parties prenantes.

    Notre plateforme est aujourd'hui utilisée par plus de 20 000 professionnels partout en France (agents, conseillers, bailleurs sociaux, promoteurs, foncières,notaires...) et permet notamment d'initier + 150 000 transactions immobilières chaque année.

    Notre autonomie financière nous permet de prendre le temps pour exécuter notre vision ambitieuse tout en offrant un environnement de travail serein dans une entreprise à taille humaine.

    • Immobilier particulier, Logiciels
    • Lyon
    • Entre 15 et 50 salariés
  • JVWEB
    JVWEB
    JVWEB

    JVWEB construit et optimise les stratégies de visibilité et d’acquisition digitales pour ses clients de marque. Notre expertise est unique sur tous les leviers d’acquisition, et notre ADN est la performance.

    On cultive la transparence, la collaboration et la recherche permanente d’innovation.

    Depuis 2004, nous affinons notre expertise en partenariat avec Google et Meta pour optimiser les leviers suivants :

    • Search Ads : Google, Bing, Amazon…
    • SEO
    • Social Ads : Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn…

    Nous avons la certification Google Partner Premier et un accompagnement premium, ce qui fait de nous des experts de l’acquisition au courant des dernières exclusivités 😎

    • Digital, IT / Digital, Publicité
    • Montpellier, Cheltenham, Geneva, Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Agence 148
    Agence 148
    Agence 148

    🛖 Au cœur d'une jungle luxuriante, se trouve la tribu 148, un collectif unique qui réinvente votre manière de faire de la communication.

    💭 En essence, nous sommes une communauté de penseurs libres et d'âmes créatives, des chamanes de la stratégie et des artisans de la technique.

    🤝 Notre clan, composé de membres dédiés, de sages indépendants et de tribus alliées, opère en harmonie autour de trois totems sacrés : l'identité de marque, le monde numérique et les cérémonies grandioses.

    🏆 Avec un esprit investi et un cœur vibrant d'enthousiasme, nous prenons chaque défi comme une quête, transformant les rêves les plus audacieux en réalités tangibles.

    🥁 Nous prônons une communication qui est à la fois un cri de guerre pour l'engagement, une vision prophétique et une source de richesse infinie, reflétant les échos profonds de notre jungle que nous aimons tant.

    • Digital, Marketing / Communication, Publicité
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • OCUS
    OCUS
    OCUS

    In the digital age, images are crucial in driving customers decisions. To outperform competitors and capture market share in a crowded landscape, companies need high-impact, brand-consistent images that deliver results.

    But while imagery is essential to perform, it's still painful to handle at scale. Sourcing, moderating, editing, managing and optimizing visuals is slow, complex and costly. Customers journey and sales funnel are sub-optimal, resulting in lower traffic, weak conversion rates, poor client retention and a damaged brand.

    As a visual-tech company, Ocus provides an end-to-end solution that handle imagery lifecycle from real-world photography to AI-based visual moderation and editing.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Silbo
    Silbo
    Silbo

    Hello @ Silbo !

    Notre leitmotiv: améliorer les conditions de travail des soignants.

    Silbo déploie la plateforme de gestion et d’optimisation des flux patients dans les établissements de santé. Les actions logistiques du patient sont simplifiées et automatisées, permettant aux soignants de se concentrer sur le coeur de métier: le soin.

    La crise Covid leur a révélé les besoins d'organisation et d'optimisation des ressources. Silbo aide les établissement avec la première solution centralisée d’aide à la décision pour épauler les soignants au quotidien.

    Silbo ambitionne d’être la référence en terme efficacité opérationnel pour les établissements de soins en France puis en Europe.

    Pour toi, c’est l’occasion d’intégrer une startup Early Stage, créée en 2018, en pleine croissance sur un marché à très fort potentiel et de contribuer à l’amélioration du système de santé.

    • Mobilité, Santé, Supply Chain
    • Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Nantes, Nice, Paris
    • < 15 salariés
  • MARGO
    MARGO
    MARGO

    Nous avons choisi de mener auprès de nos clients uniquement des missions à haute complexité IT.

    En effet, nous sommes persuadés que la complexité des missions est corrélée à leur valeur ajoutée. MARGO est ainsi partenaire de clients ambitieux et visionnaires misant sur le progrès.

    Du sur-mesure au service de votre ambition et à la hauteur de votre talent.

    • IT / Digital, Logiciels
    • Paris, London
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Spacefill
    Spacefill
    Spacefill

    Spacefill édite la 1ere plateforme de 3PL management en Europe. Elle permet aux entreprises de collaborer avec de multiples entrepôts, via un middleware et une plateforme web pour gérer les stocks, les commandes et les données des entreprises.

    Fondée en juin 2018 par Maxime Huzar, Quentin Drillon et Gustave Roche, Spacefill a pour ambition de rendre le stockage en entrepôt aussi simple que le stockage de données dans le cloud. L'entreprise a dès sa création connue une croissance très forte, avec 3 levée de fonds dont la dernière de 25 millions d'euros en mars 2022 pour continuer à accélérer et créer son réseau connecté dans toute l'Europe!

    • Logistique, SaaS / Cloud Services, Supply Chain
    • Paris, Ulm
    • Entre 15 et 50 salariés
  • JAKALA
    JAKALA
    JAKALA

    JAKALA est une société leader européenne dans les métiers du conseil de la transformation data, IA et stratégies marketing.

    Présente initialement en Italie et dans le reste de l’Europe, JAKALA a récemment étendu ses activités en France en 2023.

    La mission de JAKALA est d’aider ses clients à tirer un avantage concurrentiel mesurable via une exploitation durable des données et des technologies.

    Nous concevons et déployons des solutions qui visent à créer une valeur ajoutée tangible, optimiser les investissements marketing et technologiques et améliorer l’expérience client.

    JAKALA déploie son offre sur 3 piliers :

    • Strategy & Design
    • Technology integration & Data
    • Activation & Engagement
    • Big Data, Digital Marketing / Data Marketing, E-commerce
    • Paris, Caen, Tourcoing, Villefranche-Sur-Saône
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Placeloop
    Placeloop
    Placeloop

    Placeloop aide les commerces indépendants à mieux communiquer sur l'ensemble des leviers digitaux en leur donnant accès à des campagnes marketing clé en main et personnalisées réalisées par les marques qu'ils distribuent.

    Grâce à sa plateforme Saas, Placeloop réinvente le trade marketing et répond à deux enjeux majeurs :

    • permettre aux marques de décliner localement leurs campagnes digitales nationales tout en fournissant gratuitement des contenus de qualités et des moyens publicitaires multi-canaux aux commerces indépendants
    • aider les commerçants indépendants à se digitaliser, contribuer à leur succès et à leur visibilité dans un contexte difficile face à la concurrence
    • Marketing / Communication, Publicité, SaaS / Cloud Services
    • Paris, Bordeaux
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Masteos
    Masteos
    Masteos

    Masteos simplifie la vie des investisseurs qui souhaitent gérer leur patrimoine depuis leur smartphone en réinventant l’expérience du clés en main.

    Masteos trouve le bien, le rénove, le meuble et le met en location pour le compte de particuliers. Chaque investisseur peut suivre l’ensemble de son projet depuis une seule et unique application.

    • Architecture, Bâtiment / Travaux publics, Immobilier particulier
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Troa
    Troa
    Troa

    Troa est une agence de communication digitale et (ré)creative basée à Montpellier ✌️

    Elle imagine et conçoit des expériences innovantes, créatives et sur-mesure, de la stratégie jusqu'au déploiement :

    • Identité & Design
    • Sites web
    • Hébergement

    Troa casse les codes en proposant une approche différenciante et en replaçant l'humain au cœur de la démarche collaborative.

    → Vision : Transformer positivement le métier et les Hommes.

    → Mission : Faire de la collaboration agence une expérience mémorable.

    → Ambition : Accompagner les annonceurs au delà de la performance.

    • Design, Digital, Stratégie
    • Montpellier
    • < 15 salariés
  • Check & Visit
    Check & Visit
    Check & Visit

    Check & Visit est la première solution d’inspections flexibles et sur mesure basée sur l’IA. Notre mission est de collecter, fiabiliser, structurer et actualiser les données afin d’aider nos partenaires à prendre les meilleures décisions dans les meilleurs délais.Nous accompagnons les secteurs de l’assurance, de l’énergie et de l’assurance.

    Check & Visit c’est avant tout une équipe d’experts. Que ce soit au sein de l'équipe produit, commerciale, marketing, customer service, opération, financière ou encore RH, chaque collaborateur met ses compétences aux services de plus de 450 clients dans le but de les aider à prendre de meilleures décisions avec des données de qualité.

    Des préoccupations sociales et environnementales au cœur de notre ADN. Nous sommes engagés envers une politique de la RSE qui guide l’ensemble de nos actions. Nous nous efforçons de minimiser notre impact environnemental, de garantir des conditions de travail équitables et sûres et de soutenir au maximum les entreprises locales.Notre engagement envers la RSE reflète notre vision d'un avenir durable pour tous.

    Chez Check & Visit, 4 valeurs guident nos prises de décisions :
    👉 Nous allons plus loin : nous aimons nous dépasser, repousser. les limites, relever des défis. Et aujourd’hui, nous en avons un de taille : transformer l’utilisation de la donnée.
    👉 Nous sommes solidaires : nous travaillons en écosystème, et nous préférons penser en « nous » qu’en « je ».
    👉Nous respectons celles et ceux qui nous entourent : nous veillons à créer une atmosphère de travail bienveillante, et nous valorisons la différence.
    👉Nous sommes engagés : Nous avons bien l’intention de faire bouger le monde vers de nouveaux équilibres.Le résultat est notre mantra. La solution, notre quête. L'excellence, notre point de départ

    Rejoignez-nous !

    • Immobilier commercial, Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels
    • Rennes, Paris
    • Entre 15 et 50 salariés

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