Téma, o kterém se nemluví. A asi to má důvod. Ač kauz sexuálního obtěžování z pracovního prostředí přibývá, stále není lehké je (vy)řešit.

Proč páry moderní doby nemůžou jednoduše dosáhnout rovnosti žen a mužů? Přečtěte si rozhovor se spisovatelem Antionem de Gabrielli.

Nezaměstnanost je na českém trhu stále na rekordně nízkých číslech. I tak není pro všechny jednoduché práci si najít či udržet.

Dva roky pandemie, trend home-office i remote práce dost zatočil s tím, co je dnes v kancelářích ‚‚normální‘‘. Je čas na kurz pracovní etikety?

Někteří náboráři už AI běžně používají, jiní ji testují pomalu a opatrně. Jaké využití zatím umělá inteligence nachází v personalistice?

Během covidu popularita horoskopů vzrostla. A někteří si s jejich pomocí dokonce vybírají novou práci.

V nejhorších dnech si, jak říká Jana, chcete bolestí prostřelit hlavu... Aneb jak fungují v pracovním světě ženy s ne tak vzácnou diagnózou?

Zdá se, že home office zvyšuje sexuální aktivitu partnerů. Co si o tom myslí sexuoložka Margaux Terrouová?

Někomu i čtyřdenní pracovní týden připadá dlouhý! Přečtěte si, co si o tom myslí CEO francouzské společnosti Pimpant Baptiste Hamain.

Děti, práce a ženy. Nekonečné téma, nekonečná diskuze. O co vlastně jde? A proč se pracující mámy v Česku cítí tak na nic?

Odcházíte podle pracovní doby, kterou máte uvedenou ve smlouvě, přesto na vás ostatní pohlížejí skrze prsty. Co to má znamenat?

Vyhoření je všude. V našem blízkém okolí, na úřadech, v médiích, prostřednictvím varování mnoha lékařů. Stačí si třeba pustit seriál BoJack Horseman.

Generace, která se narodila s chytrým telefonem v ruce a často to o sobě poslouchá. A nejen to. V pracovním světě rozdmýchává i další zajímavé reakce.

Film Fair Play americké režisérky Chloe Domontové zkoumá nástrahy propojení osobního a profesního života, romantické vztahy a neviditelný sexismus.

Pro některé mantra, pro jiné spíš nebezpečné zaklínadlo. Proč je pojem girlboss tak populární? A jaký jev ve skutečnosti označuje?

Zkušenost s používáním AI má v České republice 35 % mužů a jen 21 % žen. Nedůvěra v nové technologie přitom značně ohrožuje kariéru.

Ač doba postoupila, muži jsou stále pod velkým společensko-kulturním nátlakem, aby v práci byli ti silní, racionální, pragmatičtí.

Nemůžu, nestíhám, mám toho moc! A takhle je to furt? Zdá se, že nonstop busy is the new black... Máte to tak taky?

Války, změna klimatu, ekonomická situace. Svět ovlivňuje nespočet velkých faktorů. Na lidské úrovni má ale jeden zcela zásadní vliv. Ano, je to práce.

S tím, jak loni vnikla AI do našich pracovních životů, se opět zvedla otázka, zda nás čeká svět bez placené práce.